- どんな仕事か
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・メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応（反響営業形式）
・物件のご案内（内見の現地対応）
・物件のご提案（対面やTEL/チャットでの追客）
・リノベーションのご提案
・条件交渉
・資金計画の立案、ローンのご案内
・契約締結（媒介契約書類や売買契約書などの書類作成～締結）
カウカモエージェントサービス部では業界未経験で入社された方の場合、半年の間に約100時間の研修と接客ロープレ（10-15回程）の機会を設けています。
＜仕事の魅力・やりがい＞
・物件とお客様の「一期一会」を創り出す仕事
最初のお問い合わせから引き渡しまで一貫して携われるため、お客様との信頼関係も厚く、直接感謝の言葉をいただけます。
・チームでより高い成果を出すスタンス
個人で収集した情報や経験は惜しみなく共有したり、チームで頻繁に壁打ちしながら戦略を考えたりと、個人ではなく組織で成長する姿勢が根付いています。
・社内の行動指針に基づいたMVP表彰制度
高め合えるチームとなり続けるために、月間MVPなどの取り組みを実施しています。Agent Value（※）を体現しているメンバーを賞賛しあう文化を創っていくために、チーム内でMVP候補者を選出し表彰しています。
※Agent Value…基準を高め合うチームを自らつくり続けるためにメンバー同士で話し合い策定して行動指針のこと
・エンゲージメントスコアの高さと定着率
社内でも最もエンゲージメントが高いのが営業組織であるカウカモエージェント！
短期離職がほとんどおらず、長期での活躍ができる環境です。
女性だけでなく、男性も育休は希望者の100%が取得しています。
【研修について】
入社から半年間は座学とOJTを中心にチームや研修担当がサポートします。
（1ヶ月目）
座学中心に不動産の基礎知識を習得する期間。
接客のロープレなども行いながら接客スキルも習得いただきます。
（2ヶ月目）
チームメンバーのフォロー業務を中心に、実務を習得する期間。
主に契約業務や決済業務をフォローいただきます。
（3ヶ月目）
所属チームのリーダーがバディとしてつき、お客様の問合せや物件案内に同行。 徐々にお客様対応を始めていきます。
（4～5ヶ月目）
OJT開始、自分のお客様を担当しながら問合せ~お引渡しまで一連の流れを対応
※個々の経験・スキルによって研修内容や期間は異なります。 - 求められるスキルは
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必須 ・何らかの提案営業経験概ね2年以上（個人/法人営業問わず）
・接客・販売経験概ね2年以上
※車の運転は発生しないため運転免許は不要です
※外国籍の方の応募も可能、ただし日本での正社員での就業経験がある方に限る。またビジネスレベルの日本語力必須。募集年齢（年齢制限理由） 29歳以下 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
■試用期間は3ヶ月（試用期間中の報酬変更なし） - どこで働くか
- 東京都渋谷区恵比寿4-3-14 恵比寿SSビル 7F
【アクセス】
山手線、埼京線、湘南新宿ライン 恵比寿駅より徒歩約2分 - 勤務時間は
- 10:00～19:00（休憩60分）
月間平均残業時間：40時間以下
勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム11:00~15:00／標準労働時間8h・休憩1h）
10:00-19:00を中心に働くメンバーが多いです - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：400万円~600万円
月給：29.5万円~35万円
賞与回数：業績賞与
昨年度賞与実績：1ヶ月分
【未経験者年収例】
・入社1年目
インセン込年収：442万円（固定給：382万円+営業インセン60万円）
・入社3年後
インセン込年収：550万円（固定給：450万円+営業インセン100万円）
・入社5年後
インセン込年収：640万円（固定給：480万円+営業インセン160万円）
・役職登用の場合
インセン込年収：700万円（固定給：480万円+営業インセン100万円） - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備
・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・雇用保険
・厚生年金
・労災保険
■交通費実費精算（⽉額上限3万円、新幹線・特急利⽤可）
■営業交通費支給
■資格合格祝い金
■階層別研修や職種別研修など各種研修制度あり
■モチイエ制度
⾃社サービスを通じて自宅を購⼊した場合、
手数料の減額と購⼊⾦額に応じて月額手当を最長5年間支給
■従業員持株会
毎⽉給与の⼀部を積み⽴て、奨励金と合わせて⾃社の株式の購⼊が可能
■インフルエンザワクチン接種費用補助
■リファラル制度
■PC/モニター貸与
その他業務で使用するもの（携帯電話等）は、必要に応じて貸与
■社内フード販売 - 休日休暇は
- 休日：完全週休2日制（火水休み）
年間休日：110日
■年末年始休暇
■結婚休暇（5日)
■出産休暇（3日）
■忌引休暇（最長10日）
■臨時特別休暇制度
■有給休暇
入社日に入社月に応じた日数を最大10日付与。
以降毎年8月1日に在籍年数に応じた日数を付与。
↳営業職の年間平均有給取得日数：7日
メリハリをつけ効率的に働くことを推奨しており、長期休暇の取得も可能です。
また、男性メンバーも含め希望者は育休を100%取得しています。 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→１次面接（オンライン／人事面談）→最終面接（オフライン）
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掲載期間24/10/03～24/11/27
求人No.WBGDG-califed10035
