なぜ募集しているのか: 基本的に紹介経由で伸びてきたecforceですが、今期より徐々にWeb広告等での露出が増えきました。その関係から非常に多くのお問い合わせをいただき、現在ユーザー数が700ショップを上回るなどサービスが急成長しています。次年度には導入ショップ数が倍近い規模になる見込みのため、より多くのお客様をサポートすべく、組織の拡大を図っています。
どんな仕事か: 法人向けECプラットフォーム「ecforce」（https://ec-force.com/）のフィールドセールス業務を担当いただきます。

「ecforce」は商品の販売から、注文や顧客情報といったデータの管理までEC運用に必要な機能をすべて兼ね備えたクラウド上のソフトウェア（SaaS）です。

全導入ショップの平均年商は2億円以上、解約率は驚異の1％以下などリリース後から現在も700ショップ以上の多くのお客様にご利用いただいております。

業務の担当範囲は、要件定義から社内調整までと幅広く、ecforceを導入いただくまでの全工程でクライアント企業さまの課題解決をサポートします。
ecforceを導入いただくことで、クライアント様の業務課題が解決され、最終的にはエンドユーザーの購入体験が最高のものとなるよう、課題の抽出からその解決策のご提案・実現までを担う、とても裁量のあるお仕事です。

業務を通じて幅広いIT関連の知識や取り扱う商品・サービスに関する知識が身に付くとともに、ヒアリング力や提案力、交渉力といった営業のスキルがアップすることが可能です。

■具体的な業務内容
インサイドセールスが案件化した商談を実施
セミナー開催によるリード獲得（スピーカーとして登壇もします）
営業戦略の構築や制度設計

■この仕事で身につくスキル
まだまだ同社は成長フェーズなので、一人一人が真摯にお客様と向き合い関係性を築くことが大切です。
・単なるプロダクトセリングではない提案領域の広さや知名度ではなく個人の力で商品を売ることになるので、より達成感を味わうことができます。
・日頃エンジニアとコミュニケーションを取ることが多く、ECやシステムに関する知見を身につけられます。
・戦略の構築や制度設計など、営業として上流スキルが身につきます。
求められるスキルは: 必須・ITまたはSaaS商材の営業経験4年以上

歓迎 ■求める人物像
・一人よりチームで仕事をすることが好きな方
・能力やスキルより人間力の高い方
・フラットで仲の良い職場が居心地の良い方
・自分のことよりもまず先に相手のことを考えられる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制
└1日の標準労働時間：8時間
※コアタイム　11:00～18:00
※フレキシブルタイム　8:00-11:00/18:00-21:00
給与はどのくらい貰えるか: ※現年収やスキルにより変動があり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします
※試用期間は6ヶ月

毎月固定残業手当（月45時間相当分）を支給
【例】
年収700万円の場合
基本給：384,237円／固定残業代：135,057円
※45時間を超える時間外労働分については別途支給
待遇・福利厚生は: ■リモートワーク可能（出社頻度は部内で相談の上決定）
■入社初日から有給付与
■書籍購入制度
■勉強会、資格取得補助
■関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）への加入
（スポーツクラブ、アミューズメント施設の割引利用等）
■不動産仲介業者との提携（初期費用が60％割引）
■通勤手当全額支給
■Mac、モニター等全支給
■ドリンクマシン使い放題
■屋内の受動喫煙対策：屋外喫煙場所あり（ビル屋上）
休日休暇は: 年間休日120日
完全週休2日制（原則、土日祝※会社カレンダーによる）
有給休暇10日～20日、年末年始休暇、慶弔等特別休暇、出産休暇、育児休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考 > 適性検査（所要時間30分程度の簡単なWebテストを面接までに自宅で受験いただきます）
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1次面接（現場マネージャー/メンバー）
↓
2次面接（管理部門責任者）
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最終面接(COO)

【フィールドセールス】拡大フェーズのD2C支援企業で課題解決を推進します！

営業（法人向け）