- なぜ募集しているのか
- 今後の事業拡大等に備えた「増員募集」です。健康食品市場は、高齢社会や予防医学に対する社会的関心の高まりに加え、政府による施策導入による影響を背景に年々拡大しています。今後も健康需要の伸長とあわせて引き続き成長することが期待されている注目度の高い市場です。そういった成長市場だからこそ、しっかりと消費者に支持される魅力ある商品をつくりたいと考えている企業様が数多くいらっしゃいます。そんな企業様のニーズに寄り添いご期待に応えていくためにも、より強固な営業組織を構築していく必要があり増員募集をおこなうこととなりました。
- どんな仕事か
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健康食品の開発/販売を検討されているお客様に、商品開発の企画提案をおこないます。商品コンセプトや仕様のイメージ、ターゲット、コスト等を丁寧にヒアリングしながら、ご要望にあわせて企画提案をおこないます。#社会課題に挑む企業 #チャレンジできる環境
＜東洋新薬とは＞
当社は、最新のテクノロジーやこれまで積み重ねてきた研究開発力を用いて、世界中から発掘した天然由来素材の機能性をさらに高め、付加価値の高い商品を提供する健康食品・化粧品の総合受託製造メーカーです。今回は当社の主力事業である健康食品事業の営業職を募集いたします。
＜東洋新薬のお客様＞
健康食品の開発・販売を検討されている企業様が当社のお客様となります。食品・化粧品・医薬品等のメーカーや通販、訪販、小売り企業など、業界も多種多様です。最近ではインフルエンサーや著名人が監修する案件も増えており、商品コンセプトやターゲットもさまざまです。
＜具体的な業務内容＞
・顧客ニーズの発掘、ご要望のヒアリング
・ターゲット、ネーミング、処方内容、容器、パッケージデザイン、販売方法などの打ち合わせ
・企画プレゼン、サンプルワーク
・見積作成、契約関連業務
・製造の進捗管理、納品までの一連業務
・その他付随する業務
お客様と協働し、マーケット調査や研究開発をおこない、商品の処方内容はもちろん、容器、パッケージ、商品名、販売方法など、商品が世に出るプロセスすべてを提案していきます。商品をゼロから立ち上げる仕事だけに商談は短くとも半年、長くて1年以上に及ぶこともあり、その間は何度も顧客の下へ足を運びます。既存顧客との深く長期的なリレーションシップを築く営業スタイルですが、世の中のトレンドは常に移り変わる中でまだ見ぬ新規顧客を探すことも営業として重要な仕事の一つです。
＜仕事のやりがい＞
お客様の販売方法から「このような商品をこういう風な売り方をすれば売れる！」という案を考え、顧客企業の経営層や商品企画担当者にプレゼンし商品化できるという面白さがあり、自分の提案した商品が世の中に出るやりがいを感じることができます。また、独自の機能性成分を多数持つ当社では、「安く製造する」のではなく「高い価値を持たせる」ことで他社と差別化を図ることができるため、価格ではなく付加価値で勝負できるという強みがあります。決まった商品を決まった手法で営業するのではなく、お客様のニーズに合わせて毎回異なる提案をおこなう必要があるため、当社の営業ならではのやりがいを感じることができます。 - 求められるスキルは
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必須 ・4年生大学卒以上の方
・有形商材の法人営業経験（2年以上）をお持ちの方歓迎 ・理系学科卒の方
・担当顧客の経営層や部長クラスとの商談経験がある方
・OEM/ODM、受注生産型（特注品、別注品、専売品）など、開発要素のある営業経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間6ヶ月（条件変更なし） - どんなポジション・役割か
- 営業職 / 一般～チーフ
- どこで働くか
- ■当社東京支店
〒150-0011 東京都渋谷区東1-2-20 住友不動産渋谷ファーストタワー8階 - 勤務時間は
- 9:00～18:00
※実働8時間（休憩：1時間） - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：460万円 ～ 600万円（諸手当込み）
■月給：268,354円～335,504円
■基本給：217,400円～271,800円
■時間外手当：50,954円～63,704円(30h/月を固定支給）※30hを超えた分は別途時間外手当を支給
■対象者には住宅手当・家族手当を別途支給
■その他
・賞与年2回、給与改定年1回 - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・引越費用補助
・住宅手当（規程あり）
・家族手当（規程あり）
・通勤手当（全額支給）
・優秀社員表彰制度
・退職一時金制度
・確定拠出年金（401k）
・団体保険
・リロクラブ（福利厚生倶楽部）
・健康診断オプション検査補助
・育児短時間勤務制度（小学校卒業まで）
・クラブ制度 等 - 休日休暇は
- 年間休日126日（2024年）
・週休2日制（土・日曜日、祝日）
・夏季休暇(9日／2024年)
・年末年始(9日／2024年)
・有給休暇（10日～20日）
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
・育児休業（育児期間中の給付金補助有）等 - どんな選考プロセスか
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#内定までオンライン選考可
■STEP 1：応募（プレミアムスカウトの場合は書類選考なし）
■STEP 2：一次面接（人事によるZoom面接）
■STEP 3：適性試験（WEB）
■STEP 4：最終面接（部門責任者）
■STEP 5：内定
掲載期間24/11/19～24/12/02
求人No.LDIPX-005
