なぜ募集しているのか: プロジェクト遂行のための戦力強化。
どんな仕事か: デジタル技術とデータをフル活用して持続可能な仕組みにするためのDX基盤を構築するプロジェクトを推進していただきます。

■業務内容：
DXプロジェクトの推進や各部門の要望の整理・要件定義、ベンダー管理業務などをお任せします。
担当いただくプロジェクトはサプライチェーン領域の合理化や品質保証業務のデジタル化、顧客向けウェブページの再構築などを予定しており、スキルに応じてアサインします。

■ポリプラスチックス株式会社のDXについて：
現在同社では効率化だけではなく、ポリプラスチックスの源泉である顧客ニーズへのきめ細やかな対応を、持続可能かつ効率的にグローバル市場へ展開することを目指してDX推進、データのフル活用を進めています。

DX推進については変革リーダーやIT部門だけで実現することは困難と考えており、現場リーダーだけではなく、現場メンバーの声にも耳を傾け、巻き込みながら業務を進めることが重要と考えています。
また、DX推進に向けては社内リソースだけでは難しいため、外部パートナーも活用しながら進めています。

◎同社のDX推進は外部からも評価され、Salesforceのカンファレンスにも登壇しています。
求められるスキルは: 必須 ■必須の要件※下記いずれか必須要件
・運用保守の実務経験3年以上
・業務部門でのDXプロジェクト推進、ITプロジェクト推進の実務経験
・IT部門での業務変革プロジェクト推進の実務経験
・コンサルティングファーム等での事業会社におけるプロジェクト推進支援業務
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 住所：本社　東京都港区港南2-18-1 ＪＲ品川イーストビル
アクセス：品川駅から徒歩で1分
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週1～4日
出社の制約はなく基本リモート勤務でも問題はなく、柔軟に就業いただける環境です。
※3か月に1度ほど出社の機会あり。
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間40分）
コアタイムなし
時間外労働：あり（月平均残業時間10時間）
フレキシブルタイム:5:00～22:00
一日の実労働時間:3時間以上
給与はどのくらい貰えるか: 年収550万円～700万円。
月給制／基本給310000円～571000円
※残業代全額支給
※管理職での採用の場合、管理監督者のため残業代支給対象外
■賞与：あり2023年度（実績5.92か月）
■昇給：あり年1回（4月）
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: ＜自己啓発制度充実＞
(1)オンライン英会話（基準を満たした場合、100%全額会社負担）(2)半年に１度の英語能力判定テスト受検可能（会社負担）(3)他、外部セミナー、各種通信教育・階層別研修等

＊一般職、総合職間の転換制度有、＊転勤配慮制度（年数上限有※処遇に変更あり）、＊自社保養所、＊各種クラブ活動、＊体育館・野球グラウンド・テニスコート（富士市）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日122日>
完全週休2日(日・土）、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモート×フレックス】DX推進【港区】◇東証プライム上場G◇年間休日122日/完全週休二日制

社内SE・システム管理