掲載期間24/11/21~24/12/04 求人No.ENPCC-483301

【フレックス】人事・労務 ◆三菱自動車100%出資子会社/福利厚生・教育充実

人事(労務)

年収450万円~549万円
英語力不問ポテンシャル採用(未経験可)フレックス勤務
募集情報
なぜ募集しているのか
組織強化に向けて、新たなメンバーをお迎えします。地球環境への配慮、安全性の進化、快適性の追求など、自動車開発に必要な技術が拡大、高度化する中、同社が担うべき役割も増しています。同社で働く社員の環境を整えるための増員募集です。
どんな仕事か
動の開発エンジニア(調査、設計、実験業務)である同社社員の人事・労務に係わる業務を担っていただきます。

【具体的業務内容】
人事・労務に関する企画・方針策定および運用の実務推進
・人事(制度、評価、異動)に関する業務
・労務(勤怠、給与、各種制度)に関する業務
・福利厚に関する業務
・採用に関する業務
求められるスキルは
必須
・パソコンスキル(Word、Excel、PowerPoint、Outlook)
・普通動免許(AT限定可)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
本社:愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地
路線:名鉄「東岡崎駅」若しくは「新安城駅」より通勤バスでの通勤可能※駐車場完備

勤務時間は
フレックスタイム制(1日の標準労働時間:8時間)
コアタイムなし
時間外労働:あり(月平均残業時間20時間)
給与はどのくらい貰えるか
年収458万円~523万円。
月給制/基本給230000円~
※残業代全額支給

■賞与:あり年2回
■昇給:あり年1回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は
財形貯蓄制度、育児・介護休業制度、傷病・介護休暇制度、退職金制度、資格取得制度、社員持株制度、社員・高齢者再雇用制度、フレックスタイム制度、カフェテリアプラン(選択制福利厚生)、保養所、独身寮(月額家賃:約1万2千円程度)、社宅(会社指定:家賃の6割が会社負担)、病院、診療所、体育文化活動、私服勤務可
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は
<年間休日121日>
完全週休2日(土・日)
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか
※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
会社概要
社名
三菱自動車エンジニアリング株式会社
事業内容・
会社の特長
同社は三菱自動車唯一の直系エンジニアリング子会社として、開発領域に特化し、「技術力」で三菱自動車を支えている会社です。自動車開発におけるボデー、シャシ、内装、電子電装、用品・特装など幅広い分野に携わっており、それぞれの領域で培った固有の技術を活かし、各部門が連携することによって、開発者のクルマ創りへの想いをカタチにしています。
設立
1977年8月1日
従業員数
1,120名
取扱い紹介会社
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
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