- なぜ募集しているのか
- 需要拡大に伴い、増員募集です。
- どんな仕事か
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会員様とパートナーブランド様双方に利益を生み出す商品構成の企画をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・期間限定のフラッシュセールを月間約60～100イベント担当
・国内外のブランドとの関係構築、出店交渉
・パートナーブランド様への注文、報告、プレゼン、数値管理等
・トレンドの調査やデータの分析
カテゴリ別に各アイテムの実績分析を行い、プライス設定や、SKU毎の数量計画ならびに適正在庫を主に分析し、ブランドサイドと展開商品の構成に繋げます。
また、顧客データから各都道府県別、男女別、年代別、プライス、バスケット単価など商品ラインナップ展開だけでの判断でなく、数値分析を基にサイト内の動向を綿密分析します。
【扱う商材】
アパレルだけでなく、ジュエリーやファッション雑貨、テーブルウェア、化粧品、旅行などライフスタイル全般に渡ります。
そのため、多彩なブランド商材を扱いながら自分の世界を広げることができます。
また、多くの取引先と触れあい、仕事を通してマーケット情報を得ながらMDとして成長することも魅力の1つです。 - 求められるスキルは
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必須 ※下記いずれかに当てはまる方（目安3年以上）
・MD経験（セレクトショップ、百貨店展開ブランド、多店舗展開アパレルブランドにて）
・ファッションアパレルのOEM/ODMでの法人営業 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地：東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル4F~5F
沿線名：都営大江戸線/銀座線/半蔵門線「青山一丁目駅」から徒歩8分 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間）
コアタイムあり11:00～16:00
時間外労働：あり（月平均残業時間10時間～20時間） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収500万円～700万円。
年俸制
年俸の1/12を毎月支給（月額416851円～／基本給338530円～）
基本給に加え、固定残業代（月30時間分として78321円～）支給。超過分は全額支給
※管理監督者としての雇用の場合（グレードJG4以上）は残業代支給対象外
■賞与：なし
■昇給：あり
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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・GLADDサービス：勤続年数に応じて年2回のクーポン付与及び最大30％の社員割引
・GILTサービス：勤続年数に応じて年2回のクーポン付与及び最大30％の社員割引
・年1～2回の社員販売会
・サバティカル休暇（勤続年数3年に達し、無欠勤の従業員へ年10日間の連続休暇を付与）
・副業可能（規定あり）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日120日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
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掲載期間24/10/09～24/10/22
求人No.ENPCC-482368
