- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員募集です。
- どんな仕事か
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同社管理部は、全社予算管理、ならびに将来的な事業化案件の審査、子会社の決算、相談対応などを行っている部門です。当部門での、固定費管理・設備投資予算管理を担当いただく方を募集します。
■主な業務内容
・固定費管理
予算管理（予算策定、モニタリング、着地見込み）
固定費に関する会計処理
間接費的コストや販管費の事業セグメント配賦管理
・設備投資
予算管理
・投資案件に関する審査
・子会社の経理部門支援
環境施設の設計・建設から維持管理運営までを行う、社会貢献性の高い同社の事業を間接的に支えます。
当部門の存在意義としては、適正・正確な財務会計の具現と、それを基礎とした経営補佐機能の発揮、提供にあります。
短中期期間損益のモニタリングといったPL側面（現状視点）だけでなく、BS試算サイドの損益要素や現況掌握、コントロール（将来的視点）
を組み合わせ、提供することで、企業経営の筋肉体質化に寄与することを目指しています。
そのためには、日常の業務遂行だけでなく、個々のメンバーが基礎的な知見を高めるとともに、会社の現況・現場の実態、法令などにも通じ、組織全体の底力と現場対応力を高める必要があります。
個々のメンバーがプロフェッショナルとしてお互いを尊重し、信頼を高め合うことを目指し、日々切磋琢磨することを目指している職場です。 - 求められるスキルは
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必須 ■必須
・事業会社での予算管理または管理会計の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社
所在地：東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル27階
最寄り駅：汐留駅 徒歩1分 - 勤務時間は
- 08:45～17:30（実働時間7時間45分）
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収500万円～890万円。
月給制／基本給265000円～
※残業代全額支給
■賞与：あり年2回（7月、12月）
■昇給：あり年1回（4月※人事評価に応じる）
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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退職金制度、永年勤続褒章、通信講座受講支援、福利厚生システム（ベネフィット・ワン）加入など
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日124日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/11/21～24/12/04
求人No.ENPCC-481114
