- なぜ募集しているのか
- 私たち楽天ペイメントは楽天グループの中核会社として2019年に設立、グループの中で最も若い会社として、今最も進化の著しい領域の一つであるキャッシュレスビジネスを展開しています。
多くの競合の中で今後どう戦い、世の中にどんなサービスを届け浸透させていくか。
楽天が持つそれぞれビジネスの独自性そして共通アセットという統一性を最大限に活用し、できたばかりの組織で次なる価値を一緒に形にしていただける方を探しています。 - どんな仕事か
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■ミッション
楽天グループの Fintech ビジネスとして多彩なキャッシュレス決済ラインナップとそれらを通したマーケティングビジネスを展開する楽天ペイメントの戦略室での仕事です。
第二のフェーズを迎えているキャッシュレスビジネスの持続的な成長戦略を描くとともに、戦略の実行・課題解決を通じて Fintech 領域・データマーケティング領域の更なる発展に寄与していきます。
具体的には…
・ 外部内部環境分析による経営レベルでの課題把握を行い、「企業としての全体最適」と「サービス/事業の個別最適」を両立しながらステークホルダーに優位性を示していく
・また同時に楽天グループの各サービスとのシナジー機会を多く創出することで、楽天エコシステムを更に拡大、基盤の強化に貢献すること
をミッションとしています。
■部署紹介/組織構成
当室ではミッション遂行のための全社戦略(対経営層)と事業戦略(対事業)の役割を持ち、企業全体の方向性と指針を示していく。現状把握、社内外の分析・リサーチ、ビジョンとのギャップを通した課題抽出、解決のための戦略・ロードマップ策定、また各種戦略実行フェーズにおけるPMO、経営層の意思決定支援、Biz Devなど。
経営戦略(4名)/戦略アナリシス(3名)/事業戦略(4名)の3グループからなる部署です。
経営戦略グループ:ペイメント社の中長期的な成長を見据えた全社戦略の立案・実行、新規事業開発、アライアンス推進、特命案件対応、経営層支援
戦略アナリシスグループ:決済・共通ポイントマーケット調査、競合調査等による課題把握と提言
※社内シンクタンクとしての役割を担う
事業戦略グループ:フィンテック領域およびマーケティング領域における各事業戦略立案・実行・全社プロジェクトのリードをおこなう。(楽天ペイ事業、楽天Edy事業、楽天ポイントカード事業の戦略立案・実行等)
■具体的な仕事内容
経営レベルの意思決定に関わるリサーチや分析業務に従事いただきますが、リサーチはあくまで手段。次のアクションまで見据えた提案もセットでアウトプットしていきます。
・外部・内部環境分析
・決済・共通ポイントマーケット及び競合・関連事業の情報収集と自社への影響把握
・その他アドホックで戦略策定に必要な情報の収集、分析、提案、等
- 求められるスキルは
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必須 ■必要な経験・スキル
・経営企画、営業企画などの企画関連または法人営業、調査部門での実務経験(2年以上)
∟コンサルティングファームでのフィンテック関連企業向けコンサルティング業務経験または、
シンクタンクでの業務経験があれば尚歓迎
・TOEIC800点以上または2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションがある方
■望ましい経験・スキル
まだ答えのない課題に仮説と必要な根拠をもって取り組むシーンが多く想定されるため、
採用選考では以下の点にも焦点を当てていたいと考えています。
・仮説や根拠を正確に言語化、資料化する力
・どんな環境下でも前向きさをもって仕事に取り組める方
・視座の高い方
・仮説や根拠の裏付けを行う調査・分析能力
■どんなキャリアが築けるか
例えばソリューション営業や事業内の企画からもう少し上流の仕事をしてみたい、経営層と接点が多い環境でさらにスキルを磨きたい、クライアントワークではなくインハウスとしてより会社全体に長い時間軸でレバレッジの効く仕事をしたいなど、より高い視座を持って経営の根幹の戦略策定に携わる事が出来ます
▪Hiring Managerからのメッセージ
市場での規模が急拡大中の事業ドメインであるため、今の私たちのビジネスフェーズにはこんな事が必要なのでは?ではどうやったら実現できるのか?を形にしていく仕事なので、不確定で日々変わり続ける環境下でも色々な仮説を立てながら一緒にアイデアを実現するまでの道のりを楽しんでいただける方と一緒に働きたいと考えています。
少数精鋭の組織でさまざまなテーマにチャレンジし会社をリードしていきましょう。ご応募をお待ちしております。
言語:
English (総合 - 2 - 中級)、 Japanese (総合 - 4 - 流暢)
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円 ~ 1049万円
掲載期間24/11/22~24/12/05
求人No.GRAND-241011KN