なぜ募集しているのか: 弊社は「知恵の流通の最適化」を目指し、大学院生・研究者の就職支援に関するパイオニアとして、これまで多くの方に対し民間企業で活躍する機会を提供してきました。
毎年20%以上の売上増を達成し、現在は更なる飛躍をとげるための過渡期を迎えております。
フィールドセールスは顧客企業採用課題の解決することがゴールですが、採用課題を解決することは経営課題を解決することにつながります。
そのため、採用課題の解決にとどまらず顧客企業の経営課題を根本からの解決に寄与することができます。
どんな仕事か: 企業の大学院人材の採用支援及び大学院生・研究者の就職支援、IT職や研究職を目指す転職活動中の方を支援する弊社にてフィールドセールスをお任せいたします。
・コンサルティング営業
　ご自身またはインサイドセールスが獲得したアポイントの商談を実施し、
　商談を通じた採用課題をヒアリングからサービスのご提案、受注までを担当していただきます。

・営業手法の提案
　弊社の営業組織では担当領域が決まっていないので、規模や業界に応じて様々な営業手法を必要とします。
　チーム内で営業手法を提案し、顧客企業ごとに最適な営業手法をチームに提案していただきます。
求められるスキルは: 必須無形商材の法人営業のご経験が2年以上ある方（人材、SaaS、IT、金融など）

歓迎無形商材の営業のご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ■勤務時間：フレックスタイム制
　※標準労働時間：1日あたり8時間（途中休憩1時間）
　※コアタイム：10:00～15:00
■ハイブリッドワーク：事業部ごとに週2～3日の出社勤務とリモート勤務を併用
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 600万円
待遇・福利厚生は: ■雇用形態：正社員
■契約期間：期間の定めなし
■社会保険：健康厚生年金雇用労災
■慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度、介護・育児短時間勤務制度など
■通勤手当：会社規定に基づき支給
　※1か月あたりの上限額を20,000円
■住宅手当：本社オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に居住する社員に対し支給
　※1か月あたり20,000円・住民票提出必須
■在宅勤務手当：フルリモートで就業する社員に対し支給
　※1か月あたり3,000円
■博士手当：博士（Ph.D）の学位を有する社員に対し支給
　※1か月あたり30,000円・学位を証明する書面提出必須
■書籍購入補助制度：自己研鑽や業務効率向上等を目的とする書籍の購入を会社が補助
　※四半期あたり5,000円
■試用期間：3か月（試用期間中の給与等待遇変更なし）
■PC貸与
休日休暇は: ■休日：完全週休2日制
　（土日・祝日休み。休日出勤になる場合は、他の曜日に振替休日を取得可能）
■有給休暇：入社半年経過後10日付与
■その他休暇：年末年始休暇6日間、夏季休暇4日間、慶弔等特別休暇
　　リフレッシュ休暇：入社から5年経過後に2日間
　　アニバーサリー休暇：年1日・記念日またはその前後に取得可能
　　（例：自身または家族の誕生日・結婚記念日など）
　　学会/研究会休暇：学会や研究会の参加につき1日
どんな選考プロセスか: 1：書類選考
↓
2：一次面接
↓
3：筆記、webテスト
↓
4：最終面接

応募者様ごとに柔軟に対応しております。
他社様の選考状況など含めて冒頭の面談でお伝えいただけましたら
そちらのスケジュールに合わせて選考スピードも調整いたします。

【リーダー候補/在宅勤務併用可】HRテックのセールス担当

営業（法人向け）