- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための募集です。
- どんな仕事か
-
富士フイルムビジネスイノベーションのコーポレート部門として、新卒採用業務全般をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・母集団形成～入社までのフローにおける実務業務
・採用手法の立案、各種施策の策定と実施
・採用イベント企画～運営（各種インターンや合同説明会など）
・各種媒体や人材関連企業とのやりとり
・大学との連携や学生との各種対応業務
・募集部門との採用に関する業務連携
・内定式、入社式の運営
※全国規模で採用活動を行っていることから、出張業務も発生します。
【キャリアステップ】
将来的には、部署を牽引するマネジメント業務としてご活躍いただける可能性がございます。
人事部内でのジョブローテーションはもちろん、他管理部門へのチャンスもあり、経営トップを人的側面から補佐できるような人材になっていただくことを期待しています。
富士フイルムビジネスイノベーションでは、年1回、今後のキャリア形成に関する面談を上司と実施しております。
今後の希望するキャリアを確認することで、ジョブローテーションを実施しております。
【働きがい】
全国規模の採用を行っており新卒採用規模感が非常に大きいため、ダイナミックな活動が可能で会社へのインパクトが非常に大きく、とてもやりがいを感じられるポジションです。
現在同社では、新たな事業の発掘と発展のために全社をあげて取り組んでいます。
そのような中、人事としても「社員一人ひとりが活き活きと働ける職場」を積極的に進めており、働き甲斐のある職場づくりを実施しており、成長会社での採用活動ができる事と様々な施策立案実行が出来ます。 - 求められるスキルは
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必須 ※以下いずれも当てはまる方
・事業会社にて新卒採用経験（目安3年以上）
・新卒採用イベント・施策の企画、運営
・出張対応が可能な方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所：東京都港区赤坂九丁目7番3号
沿線名：都営大江戸線「六本木駅」から徒歩1分
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週1～2日 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間40分）
コアタイムあり10:30～15:10
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収550万円～850万円。
月給制／基本給250000円～
※残業代全額支給
■賞与：あり年2回（7月、12月）
■昇給：あり年1回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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退職金（年金制度あり）、共済会、永年勤続表彰、出産一時金、社宅、グループ保険、富士フイルムグループ従業員持株会ほか、介護・育児による時短勤務あり（10：30～15：00に短縮）、研修制度（新入社員教育、職能別専門教育、階層別教育、自己啓発援助、国内外留学ほか）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日125日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/11/13～24/11/26
求人No.ENPCC-486100
