なぜ募集しているのか: 人事異動より欠員が発生したため、現在の組織体制強化に向けてご経験者を新たな仲間として募集いたします。入社後は在籍メンバーと分担しながら経営企画業務全般に従事いただき、組織を支えていただきたいと考えています。
どんな仕事か: 神戸本社にて経営企画業務全般をお任せいたします。

【業務詳細】
・短期経営計画運営チェック（策定・フォロー）
・報告資料作成（親会社、官庁統計調査）
・決算分析
・重要会議体事務局運営、議事録作成
※経営企画課では、計画管理業務以外に経営企画業務も行っています。

【働きがい】
・安定基盤のもと、経営企画として幅広い業務に従事いただきます。業務の規模感は大小様々で、成果を目にする場面はなかなかありませんが、会社を縁の下で支える隠れた力持ちとして非常に大きな遣り甲斐を持って働くことができます。
・また、階層別研修やテーマ別研修など研修・教育制度も豊富で、着実にキャリアアップを目指すことができます。

【将来的には】
メンバーのマネジメントや業務の取りまとめなど部門を引っ張る存在としてご活躍いただくことを期待しています。
求められるスキルは: 必須
・経理(財務会計)もしくは経営企画としてのご経験をお持ちの方
雇用形態は: 契約社員
どこで働くか: ■本社：兵庫県神戸市中央区海岸通8番　神港ビル3階
各線「元町駅」より徒歩約10分、各線「神戸三宮駅」より徒歩約10分
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週1～2日
※状況によって変動します
勤務時間は: 09:00～18:00（実働時間8時間）
時間外労働：あり（月平均残業時間15時間～25時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収580万円～740万円。
月給制／基本給290000円～
※残業代全額支給

■賞与：あり正社員登用後支給（賞与算定期間は試用社員期間も含む、年間最低3.6ヶ月）
※業績連動制により近年は年間8ヶ月程度
■昇給：あり年1回(4月)
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 退職金(正社員登用後に対象)、再雇用制度(定年：60歳/再雇用：65歳まで)、クラブ活動、借上社宅制度(適用には諸条件あり)等
【雇用形態補足】試用期間中、昇給・賞与、退職金はありませんが、その他の待遇はすべて正社員同等です。
住宅手当　
資格手当　
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日120日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモートワークOK】経営企画【兵庫/神戸】65歳まで再雇用あり／川崎重工Gの安定基盤で働き方◎

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