NEW 掲載期間24/11/06~24/11/19 求人No.QRLSA-001

【採用責任者】美容サロン150店舗拡大中!現場採用責任者!/裁量◎/若手活躍/成長◎

人事(採用・教育など)

株式会社Lime
年収500万円~999万円
海外展開あり(日系グローバル企業)株式公開準備ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業・新サービス英語力不問転勤なし土日祝休み3,000万円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)20代役員在籍CxO候補社長・役員直下事業責任者サービス責任者開発責任者年収600万以上インセンティブ制度ストックオプションありフレックス勤務リモートワーク可能副業してもOK育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
Limeは「イノベーションで新しいスタンダードを」というミッションの下、【フランチャイズ】×【M&A】の2軸で事業を展開するベンチャー企業です。

常識にとらわれず、先鋭的に事業戦略を考え、自身のポテンシャルを最大化させたい方へポジションをご用意しております。

■事業について
フランチャイズ(FC)では、エステサロンと眉毛サロンを1年半で150店舗ほど全国展開しています。
現在は、FC支援事業で平成初期に台頭した幻の企業「ベンチャー・リンク」の令和版企業として、2028年に売上100億円を目指して事業を展開中です。

現在、既存事業が4年連続増収増益であり、店舗数も安定して伸びています。
ここから、さらに既存事業を拡大するにあたって、HR領域の経験がある方の採用を強化中です。

事業拡大中の今、一緒に活躍してくれる方を探しております。
どんな仕事か
弊社のエステ事業部・眉毛事業部の採用責任者をしていただきます。
アイリスト、エステティシャンの採用が売上に直結するため非常なポジションとなっております
■担当ポジション
弊社の眉毛事業部・エステ事業部の採用責任者をお任せいたします。
アイリストとエステティシャンの採用チームをまとめ上げるポジションになっています。

■具体的な業務内容

 ・採用計画やVMVの作成
 ・人事評価制度の確立
 ・媒体掲載/スカウト送信
 ・応募者対応/採用面接
 ・組織マネジメント
 ・採用イベント企画、実施
 ・メンバーのサポート/育成

求められるスキルは
必須 ■HR部門のマネジメント経験
■スタートアップ企業など、急激な組織拡大をする会社の経営メンバー、事業部長、マネージャーとしての業務経験
歓迎 【下記項目の中で1つでも当てはまる方大歓迎!】
・挑戦心がある方
・経営陣として能力を発揮されたい方
・若手ベンチャーで経験を積みたい方
・コミュニケーション能力に自信のある方
・筋トレが好きな方
・マニュアル通りではなく、 自分で考えて行動できる方
・スピード感を持って働きたい方
・新しい価値を生み出したい方
・学歴や年齢に囚われない方
・将来起業されたい方
・冒険心があり、常に挑戦的な方
・美容に興味のある方

学歴不問です!
より高い目標に挑戦したい向上心がある方を募集しています。
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
採用責任者
どこで働くか
東京都目黒区上目黒1丁目3-2 代官山宝ビルII 2階
中目黒駅徒歩3分、代官山駅徒歩5分、恵比寿駅徒歩10分
勤務時間は
■フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
24時間出勤退勤自由で自分の予定に合わせて自由に働けます。
※標準労働時間1日8時間
給与はどのくらい貰えるか
年俸 400万円~600万円

【モデル年収】
メンバーA:美容事業部(男性/27歳)/入社3年/800万~1000万
メンバーB:営業部(女性/25歳)/入社2年/900万~1200万
メンバーC:人事部(男性/23歳)/入社1年/500万~600万
※インセンティブによって前後します。
待遇・福利厚生は
■社会保険完備(雇用保険、厚生年金、労災保険、健康保険)
■交通費全額支給
■昇格制度あり※随時
■給与査定あり※毎月上長面談にて
■インセンティブ制度
■エニタイム会費補助
■エステサロン無料施術 顔:月1無料、ボディ:1部位4000円
■眉毛サロン毎月1回無料
■服装自由
■ビジネス書読み放題
■ナレッジシェア制度
■仮眠制度
■リファラル採用制度
■独立支援制度
■新規事業プレゼン大会
■体づくり応援制度(トレーナー経験のあるメンバー所属)
■プロテイン飲み放題
■産前産後休暇産休・育休取得実績あり(2022年度3名)
休日休暇は
■週休2日制
■連休取得可
■お休み調整可
■年末年始休暇
■週四日以上OK
■産休・育休取得実績あり
どんな選考プロセスか
応募

一次面接(オンライン)

最終面接(中目黒オフィス)

内定

※職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください!

#入社時期は相談可能
#AMBI限定求人
#土日面接OK

会社概要
株式会社Lime
事業内容・
会社の特長
【代表のメッセージ】

「個の時代」と言われる世の中において、もはや会社に頼ることはできないでしょう。
終身雇用が破綻し始め、退職金に期待できず、転職前提の働き方が浸透しているからです。
しかし、そんな時代だからこそ、”あなた”という個人を市場で輝かせるチャンスなのです。

Limeでは起業家集団を体現するべく、成長意欲の高いメンバーに入社初日から裁量のある業務をお渡しします。
入社後には事業運営にかかわる大きな意思決定に携わる機会もあるでしょう。
年功序列ではなく、意欲的で前向きな方と一緒に働きたいと考えています。

そして、そのような挑戦心のある人材が正しく評価され、稼げる社会を創っていくということを目指しています。
だからこそ、成果報酬制で成果を著しく出された方には高い報酬をインセンティブとしてお支払いいたします。

2028年に年商100億を達成することが会社の目標です。
あなたの活躍をLimeでお待ちしております!


【イノベーションで新しいスタンダードを、常識からの脱却】

日本は世界で最も衰退している国の一つです。
今のままでは衰退の一方でしょう。

そのため、僕らの常識や当たり前(親、学校教育、社会や企業の規則等)から大きな変革を起こす必要があります。 Limeは国内企業ではすば抜けて若く、知識経験スキルが乏しいですが、そんな僕らが成長出来ている要因は常識に囚われないイノベーションを軸とした経営戦略があるからです。

成果主義だからこその自由さとやりがいの多さ、現状の日本社会ではLimeの働き方は非常識かもしれません。

しかし、急成長に必要なことは、今は非常識とされているようなものをイノベーションで常識(新しいスタンダード)にしていくことです。

誰もが正しいと信じて疑わない常識を打ち砕き、新しいスタンダードを創って、一緒に日本の常識を変えていきましょう。

(代表:斉藤隼生)
設立
2017年2月1日
資本金
450万
従業員数
本部メンバー60人、店舗スタッフ70人
事業所
中目黒オフィス
〒153-0051 東京都目黒区上目黒1丁目3-2代官山宝ビル2   1階・2階
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