なぜ募集しているのか: 本ポジションは、「くらしのマーケット」の新規事業の立ち上げメンバーの募集となります。
新規事業は、「クライアント企業とWin-Winの関係性を構築する」というビジョンのもと、くらしのマーケットを中心としたグループ全体の資産を活用し、クライアント企業の事業課題解決や現場DXを推進していきます。
どんな仕事か: 自社サービスとなる現場向け管理業務アプリを活用し、クライアントの業務効率化と売上拡大を同時に実現するDXコンサルティングを行っていただきます。
次のような悩みを抱えているクライアントの事業課題を解決していきたいと考えています。
・売上を伸ばしたいけど集客に困っている
・現場と本社のスケジュールが連携できていない
・訪問場所の動線が非効率なため作業件数が伸びない
・顧客情報など管理業務が煩雑になっている
・自社で管理ツールを開発できない

クライアント企業の状況に応じて、深く業務内容を理解し、根本から業務改善の提案を行う必要があるため、自身のスキルを存分に発揮して自身を売り込んでいける部分に面白さがあります。

最後に、当社も一線で闘っている事業会社です、事業会社が提供するコンサルティングには、コンサルティング会社には無い価値があると考えています。

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
求められるスキルは: 必須法人営業経験

歓迎・業務改善のご経験（社内外不問）
・プロジェクトマネジメントのご経験
・業務システムの導入経験（要件定義、業務フロー設計）
雇用形態は: 契約社員
【契約社員について】
・契約社員の契約更新期間は3ヶ月毎です。
・業務内容、目標設定、評価、給与水準、昇給基準、福利厚生に正社員との違いはありません。
・入社後1年をめどに勤怠、パフォーマンス良好の方に正社員転換の打診をさせていただいています
どこで働くか: 東京都渋谷区渋谷区道玄坂1丁目10－5
・当職種は、東京オフィス(渋谷)への出社が必要となります。
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイムなし）
1日の標準労働時間8時間
・フレキシブルタイム：5:00～22:00
・出勤時間、退勤時間は本人の裁量に任されています
・22年度の平均残業時間は[10時間]です。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：400万円～ 1,200万円
月給：333,400～1,000,000円
内訳
基本給：246,640～739,9000円
固定残業代：（45時間分）86,760～260,100円
※固定残業時間超過分は別途支給
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・通勤手当：上限2万円/月

【その他福利厚生】
・書籍購入・イベント参加費用の会社負担
・予防接種費用の会社負担
・認可外保育園の保育料を会社で負担
・副業・兼業(申請をして承認を得て頂く必要あり)
休日休暇は: 年間125日（完全週休2日制、土日祝、年末年始、夏季休日）
年次有給休暇（入社6ヶ月で10日付与、その後1年ごとに所定の日数を付与）
特別休暇（慶弔休暇）
どんな選考プロセスか: ■応募の流れ
エントリー
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書類提出（履歴書、職務経歴書）
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1次選考：面接
↓
2次選考：面接
↓
最終選考
↓
内定

DXコンサルタント

営業（法人向け）