- なぜ募集しているのか
- 組織強化に伴う増員募集です。
- どんな仕事か
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NTT DATA海外グループ会社を統括する立場から、グローバル共通の各種人事施策を展開していただきます。
【仕事内容】
■海外グループ会社を対象とした人事施策の企画・運営（人財育成、組織開発など）
■海外グループ会社とのモビリティ管理業務（国際間人事異動に伴う課題解決・運用管理など）
■海外における人事基礎情報の収集、分析
■海外における人事ガバナンス業務
【出張有無・頻度】
有り（年に1～2回程度）
【働きがい】
本部署は、世界50か国におよぶ海外グループ会社を対象とした人事施策を統括し、人・組織の観点からNTT DATAの成長に貢献することをミッションとし、世界各国の人事リーダーたちとの合同プロジェクトを数多く推進しています。また海外事業統括会社の一組織として、人事領域のグローバルガバナスを担うミッションも有しています。担当業務を通じて、人事・人材育成に関する広範な業務スキルの獲得や、異文化プロジェクトチームのを率いるスキルや経験を高めることができます。 - 求められるスキルは
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必須 以下いずれも必須
・人事・人材育成に関する業務経験、知識がある方
・英語による外国人との業務遂行の実務経験がある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社または都内の各支社、営業所
本社住所：東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
アクセス：東京メトロ有楽町線「豊洲駅」徒歩5分（3番出口にエレベータあり）
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週1～3日
※頻度についてはスキルや業務状況によって変動します。 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間30分）
コアタイムあり10:00～15:00
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収650万円～1300万円。
月給制／基本給300000円～
※残業代全額支給
※詳細は面接時にお伝えします
■賞与：あり年2回
■昇給：あり年1回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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持家ローン補助（利子補給、一時金）、退職金、財形積立支援金、社員持株会、人間ドック、保養所、レジャー施設、引越補助、社内託児所 等
住宅手当 家賃補助(独身者:4万円／独身者以外:7万円)
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日122日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/10/21～24/11/05
求人No.ENPCC-486220
