- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員募集です。
- どんな仕事か
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【業務内容】
入社後はNew-IT事業部に所属し、部門の中核メンバーとして、配下メンバーのマネジメントを含めた幅広い領域で活躍していただくポジションです。特定の領域に限定せず、複数の業務に対応することを想定しています。事業部では、新規立ち上げや発展途上の業務が多いため、「0から1」「1から10」というフェーズでの取り組みが求められます。
＜業務内容の一例＞
- 次世代インフラの企画設計のマネジメントおよび策定支援
- 戦略立案
- 新規クライアントへの提案営業活動
- 複数プロジェクトのマネジメント
- クライアントやパートナーとの顧客折衝・関係構築
当事業部では、クライアントと二人三脚で事業を進める体感を得ながら、これらの経験を積むことができます。また、新規事業開発に向けたスキルを磨く機会が多くあるため、ビジネスパーソンとして次のステージに進むための準備が整えられる環境も魅力の一つです。
【事業部の展望と当ポジションの展望】
事業部としての魅力は事業部だけでなく、企業全体が成長を続けているため、意見や提案が実際のプロジェクトに反映される機会が多く、自身の成長を強く実感できることです。当ポジションは、企業のITインフラを次世代にふさわしいものへと進化させることで、お客様のビジネスをさらに向上させ、新たな可能性を広げていきます。同社のIT資産も共に成長させながら、企業とともに未来を切り拓いていくことを目指しています。 - 求められるスキルは
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必須
以下いずれかの業務経験がある方
・IoT/サイバーセキュリティ/建設DXのいずれかの事業開発経験 3年以上
・運輸不動産/ICT/金融公共のいずれかの経営・営業・企画経験 3年以上
・IT企業や情シス部署などで、管理職経験 3年以上
・IT企業や情シス部署などで、部下５名以上を継続してマネジメント経験 ３年以上 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 所在地：東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー19階
最寄り駅：神谷町駅 徒歩6分
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週2～3日 - 勤務時間は
- 09:00～18:00（実働時間8時間）
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間～30時間） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収800万円～1300万円。
年俸制
年俸の1/12を毎月支給（月額666666円～／基本給666666円～）
※残業代全額支給
■賞与：なし
■昇給：あり
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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・PC、モニター、スマホ貸与 ※原則会社が指定する端末を使用いただきます。
・自己学習支援（書籍、勉強会、セミナー、オンライン講座 ）
・団体医療保険、団体福祉保険、所得補償保険 ※会社負担
・健康診断/人間ドッグ、インフルエンザ予防接種
・従業員持株会
・選択制確定拠出年金（401K）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日120日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/11/22～24/12/05
求人No.ENPCC-489052
