なぜ募集しているのか: SNS黎明期からいち早くマーケティング市場を作り、牽引してきた実績からコスメ・アパレルだけではなく業種業界問わず幅広くご支援をしています
国内大小様々なインフルエンサープロダクションや芸能事務所をネットワークしており連携して案件進行が可能。
電通グループであることから「国内で最大、最新のプロジェクトに参画できる」ことや、過去事例に触れることができます。
どんな仕事か: 【ソーシャルディレクター】SNS/インフルエンサーを活用したマーケティング施策で顧客課題を解決！
業務内容
マーケティングプランナーと協業しながら、インフルエンサーやソーシャル領域のプロモーションプランニング・企画立案～施策実行まで一貫してお任せいたします。

具体的には下記業務となります。

▼主な業務詳細

【プロモーション企画立案・プランニング】

・プロモーション企画内容の考案/ターゲットの設計/提案企画書作成/実施スケジュール作成
・インフルエンサーのリストアップ、投稿クリエイティブの企画内容の考案

※公式アカウント運用に関する企画立案も必要に応じて対応

【施策実行・進行ディレクション】

・アカウントプランナーが受注した施策実行、進行ディレクション
・インフルエンサーや芸能事務所との連絡、調整
・社内業務サポート担当との連携をしながら施策の進行
・その他諸業務（請求書の回収、パートナー企業との契約締結など）

【インフルエンサーキャスティング】

・クライアントの商品コンセプト、キャンペーン内容に沿って適切なインフルエンサーをリストアップ
・インフルエンサーへの連絡/案件依頼/SNS投稿依頼

※PR商品の特性やターゲット層に合ったキャスティング力が問われます。
大手事務所所属のインフルエンサーからマイクロインフルエンサーまで幅広く連携している中で、日々、インフルエンサーと密に連携を取り案件をスムーズに依頼できるような信頼関係を構築し、トレンドをキャッチアップしていく事が重要となります。

≪施策内容の一例≫

◆インフルエンサー／アンバサダーの活用
⇒依頼するインフルエンサーの選定、起用イメージ、クライアント商材におけるコアターゲットなどを設定

・インフルエンサーデータベースツールを活用してインフルエンサーをリストアップ
・インフルエンサーリストの提案
・インフルエンサーキャスティング
・インフルエンサーへオリエンテーション実施
・投稿内容の下書き確認
・投稿管理
・インサイトデータの回収

全ての施策を行なった後に、分析・仮説・レポート作成・納品・再提案となります。

◆効果測定＆分析
⇒プロモーションの効果測定、改善提案
設定したKPIに基づいて施策の効果を測り定量的な分析から次回施策に活きるレポートを制作します。

・クライアントのHPやECサイト、そのほか出店先ECモールの数値、売上相関分析
・SNSの投稿におけるハッシュタグ、コメントの分析
・効果の高いインフルエンサージャンルの考察
・レポート作成、提出、改善施策提案

など
求められるスキルは: 必須 ▼必須スキル

デジタルorソーシャル領域でのプランニング/施策の実行ディレクション経験2年以上

歓迎 ▼歓迎スキル

広告代理店や制作会社などで、企画営業やプロモーション立案などの経験をお持ちの方
※Web、PR、SNS、セールスプロモーション、イベント、マスメディアなど、担当ジャンルは問いません。
基礎的なマーケティング知識があるもしくはマーケティング活動に従事していた方
各種SNSを普段から広く活用しており、それぞれの特徴や使われ方、トレンドを理解している方
※必須ではありません

▼こんなあなたにピッタリ！

相手に合わせて柔軟なコミュニケーションの取れる方
裁量の大きな環境で、自身のアイデアを活かしたい方
幅広い経験を通じてスキルアップしたい方
ゆくゆくはリーダー層にキャリアアップしたい方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ・標準労働時間　8時間（スーパーフレックス制度を導入）
※9:30?18:30の間を目安に勤務する社員が多いです
・休憩時間 60分
・所定時間外労働　有
※始業時刻及び終業時刻については社員の自主的決定に委ねるが、自主的決定に委ねる時間帯は、午前6時から午後10時までの間とする。
給与はどのくらい貰えるか: 前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。
業績により決算賞与別途支給
年2回(1月、7月)見直し、交通費別途支給（月額5万円まで）
※固定残業代については別欄明記
待遇・福利厚生は: ■加入保険
各種保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
※健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合に加入

■福利厚生
・社内BAR（アルコールをフリーで提供）
・保険（団体割引　GLTD任意保険）
・歯科検診、脳ドック（30歳以上対象）
・ベビーシッター割引
・アップル優待販売
・ローソンチケット
・不動産賃貸・購入割引
・英会話学校割引
・電通契約施設利用可能
・選択制確定拠出年金制度
・キャリア開発プログラム
・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度
休日休暇は: 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、失効年次有給積立休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考　CARTA MARKETING FIRM ＆Social部　部長/ソーシャルディレクター
１次面接　CARTA MARKETING FIRM ＆Social部　部長/ソーシャルディレクター
２次面接　CARTA MARKETING FIRM ＆Social部　局次長
最終面接　CARTA MARKETING FIRM 代表・取締役・HRBP
※上記をベースに選考回数は増減する可能性があります

CARTA MARKETING FIRM ＆Social部ソーシャルディレクター

マーケティングプランナー・Webプランナー

CARTA MARKETING FIRM ＆Social部 ソーシャルディレクター

マーケティングプランナー・Webプランナー

CARTA MARKETING FIRM ＆Social部ソーシャルディレクター