- なぜ募集しているのか
- 増員募集
- どんな仕事か
-
★様々な分野でグローバル展開する大手電機メーカーのB2B事業を担うグループ企業★【職務概要】
プロダクトマネージャーとして、新規プロダクト（商材・サービス）の企画立案、ロードマップの策定・遂行、ユーザーリサーチに基づく機能改善、収支管理、サービス運用設計などの業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
■0→1（ゼロイチ）段階においてのプロダクト企画設計
・ プロダクトバリューチェーンの全般設計・管理
・ 社内外の各ステークホルダーとの調整折衝業務
・ プロダクトのあるべき中長期的未来の立案・ロードマップ策定
■開発マネジメント
・ ユーザーのニーズやフィードバックに基づく新機能・機能改善に関する要件定義・仕様策定
・ 開発チームと協働した進行管理
【担当するプロダクトについて】
・主に現場最適化ソリューション(SCM領域における実行系ソリューション)を扱います。
100年以上にわたり製造の現場で改善を積みかさねてきたパナソニックの知見・ノウハウとAIを活用したソリューションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】※下記いずれかのご経験がある方
・プロダクト（商材・サービス）の企画～ローンチに関わったご経験
・ソフトウェア開発経験(5年以上)をお持ちで、自社商材・サービス企画にチャレンジしたいという志向性をお持ちの方
【尚可】
・Azure、AWS、GCPを活用したシステム開発の経験
・流通業界、物流業界向けシステムの開発経験
・プロダクトオーナー、プロダクトマネジメント経験
・大企業向けのシステム開発、または、スタートアップでのサービス開発の経験
■働き方
リモートワーク可・出社頻度週3回
国内出張あり 月２～３日程度歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都中央区銀座8丁目21番1号
各線「新橋」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- ノンコアフレックスタイム制（標準労働時間 1日7時間45分）
基準労働時間：9：00～17：30 - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:550万～950万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
-
【制度】持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度 等【施設】独身寮・社宅・保養施設・医療施設 等
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇 等（年間休日127日）
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→面接2～3回→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/10/25～24/11/07
求人No.WPT-406506753
