- どんな仕事か
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本社および関連会社の人事業務、主に給与計算・労務管理を行って頂きます。
<給与計算・労務管理>
・ 給与・賞与にかかる事務・支払業務
・ 社会保険各種手続き
・ 健康保険組合の福利厚生サービス窓口
・ 入社・異動・退社対応
・ 勤怠管理・有給休暇管理
・ 確定拠出年金手続き
・ 企業保険手続き（任意労災、団体長期所得補償など）
・ 監査(PWC)対応
・ 労使協定、就業規則改定手続き
・ 福利厚生手続き
・ 入社時オリエンテーション
<その他>
・ 契約社員・パート社員・派遣スタッフの契約更新・契約書管理
・ 人事予算管理
・ 人事評価制度運営・データ管理
・ 昇給データ管理
・ 職務記述書（Job Description）の管理
・ 衛生委員会
・ 社内イベント運営サポート
・ 請求書処理
・ その他、人事関連業務 - 求められるスキルは
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必須 給与・社会保険事務経験：4年以上
もしくは、社労士事務所等での給与・社会保険経験：3年以上
歓迎 歓迎/尚可
・ 確定拠出年金事務：尚可
・ インターネットバンキング：尚可
・ 経理システム（ERP）：尚可
・ 人事データシステム：尚可 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円 ～ 500万円
掲載期間24/10/29～24/11/11
求人No.JBKG-JKK-1029-1
