- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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【高率インセンティブ制度】高還元の大手総合デベロッパー！超充実の研修制度★【職務概要】
一棟まるごとの大規模リフォームの建物診断、提案、設計、施工管理、引き渡しまで全工程を担当します。
【職務詳細】
■来場したお客様へのご案内
■現況調査／ヒアリング
■プランニング・見積り・提案
■契約・着工準備・施工管理
■完成・引き渡し
■アフターサービス
【おすすめポイント】
■「高率インセンティブ制度」は業界トップクラス
評価制度はシンプルでわかりやすい「歩合制」です。
頑張れば頑張った分だけ歩合として高還元する社風です！
■超充実の研修制度
未経験の方でも活躍できる充実、安心な研修制度があります。
最長6ヶ月で最初の2棟までの契約は先輩社員が同行し徹底サポート！
未経験の方でも活躍できるシステムを揃えフォロー体制も抜群です！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■社会人経験1年以上
【尚可】
■何らかの接客販売、営業経験のある方
(ハウスメーカーの設計や営業、ゼネコンの施工管理など)
■建築・住宅業界の経験がある方
■不動産業界のご経験
■実務経験はなくとも建築系の学科で学ばれた方(職業訓練校等も可)
【転勤】
転居を伴う転勤はありません。
希望勤務地やご自宅からの距離を考慮し配属予定です。
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 和歌山県和歌山市三木町中ノ丁15 和歌山フコク生命ビル1階
JR阪和線「和歌山」駅徒歩18分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
※1日の標準労働時間7時間40分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額271000円
給与:契約粗利額に応じて最高25％分の歩合給支給
賞与:インセンティブ支給
昇給:インセンティブ支給 - 待遇・福利厚生は
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■通勤手当(実費支給)■人間ドック費用補助■インフルエンザ予防接種費用補助(年1回)■従業員持株会■財形貯蓄■提携住宅ローン■生損保の団体扱い■建築士等の受験講座提携割引
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- ■年間休日122日(水日祝)※営業所により異なる■年末年始休暇■忌引休暇■有給休暇(年間20日／入社日に応じ日割按分、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日)
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/05～24/11/18
求人No.WPT-405927243
