なぜ募集しているのか: 自動運転、MaaS時代における、これまでにない産業や新たなライフスタイル創出に向け、ソフトウェアファーストで要求定義、開発、運用をリードできる、即戦力人材を求めています。
どんな仕事か: 自動運転モビリティ「AutonomousVehicle」とMaaSを融合させたAutono-MaaSの社会実装に向け、サービス事業者と連携したお客様視点でのサービス開発をリードしていただく業務となります。
★とても広いスコープでチャレンジできる領域となります。

＜詳細＞
■MaaS事業者の課題・ニーズを解決可能な同社サービスのインフラ構築/運用
■サービスの拡張やセキュリティ、品質等を備えたソフトウェア基盤（インフラ）の構築/運用

＜ポジション例＞
■国内Autono-MaaS向けソフトウェア基盤開発のリーダー、担当者

【働きがい】
トヨタにとって新しい取り組み領域であるMaaSの最前線において、自ら考えて行動し、技術開発とビジネスを切り拓いていく躍動感、社内外のパートナーシップを通じて広がる人間関係から日々刺激を受けています。
様々なバックグラウンドをもつメンバーが意見と知恵を出し合い、パートナーと協力関係を築きながらサービスを実現していく過程は大変やりがいを感じます。
求められるスキルは: 必須 ★以下いずれかのご経験をお持ちの方！
・AWSでのインフラ構築・セキュリティ開発の実務経験
・メンバーや開発パートナーをリードし、ソフトウェア開発を推進した経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地：【東京本社】東京都文京区後楽1丁目4-18
アクセス：JR総武線「水道橋駅」西口より徒歩5分／JR総武線「飯田橋駅」東口より徒歩5分
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週1～2日
勤務時間は: 08:00～17:00（実働時間8時間）
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間）
※部署により勤務時間が異なります。
その他の勤務時間…8:30～17:30／8:45～17:45（全て実働8時間・休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収590万円～900万円。
月給制／基本給330000円～
※残業代全額支給

■賞与：あり年2回（7月・12月）
■昇給：あり年1回（4月）
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: ■社宅・寮制度　■引越費用補助　■財形貯蓄制度　■従業員持株会　■退職金制度　■社内販売制度　
■車両購入資金貸付制度　■事業所内託児施設（一部オフィス） ■各種検診　■結婚祝い金　■WELBOX　
■各種施設利用（スポーツセンター、マッサージルームなど） ■保養所　■時短勤務　など
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日121日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモート可】自動運転モビリティ向け運行管理センタシステムインフラ構築◆年収590万～／福利厚生充実

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