- なぜ募集しているのか
- 既存社員の1名が育児休暇に入ることになりましたので、欠員募集を行います。
- どんな仕事か
-
100年以上の歴史を持つ蓄電池専業メーカーである同社にて人事労務の業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
以下のような労務管理全般をお任せします。
■賃金、賞与、退職金、勤怠管理、福利厚生、社保、労働保険
■労働組合対応
■給与システム運用
■勤怠システムの設定～稼働後の対応など
【システム】
給与計算：P3
勤怠管理（4月から）：WiMS
人事基幹システム：カオナビ
【同社について】
同社は2021年、昭和電工マテリアルズ株式会社の蓄電デバイス・システム事業部門を前身に蓄電池専業メーカーとして、新たなパートナーであるAPファンド及び東京センチュリー株式会社と協業することにより事業のさらなる成長と持続可能な開発目標(SDGs)の実現を目指し独立・誕生しました。これまで100年以上にわたり鉛蓄電池技術を用いて自動車用バッテリー、産業用鉛蓄電池を製造・販売しております。 - 求められるスキルは
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必須 ■以下のうちいずれか
労務の実務経験をお持ちの方
社労士事務所での就業経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京本社：東京都千代田区神田練塀町３（ＡＫＳビル)
JR各線「秋葉原駅」より徒歩5分
■将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所
■転勤あり 当面の間、転勤は想定しておりませんが、制度としてはございます。
■受動喫煙防止策あり 敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- 09:00～17:30（実働7時間45分・休憩45分）
時間外労働の有無：あり／月平均20時間～30時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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月給制 基本給200000円～
残業代全額支給
■一律（固定）手当
■変動手当
住宅手当
家族手当
食事手当
育児・仕事両立支援手当、ライフサポート手当
■通勤手当
支給あり（会社規定に準ずる）
実費支給
■賞与あり 年2回（6、12月）
■昇給あり 年1回（6月）
■モデル年収
ご経験とお任せするミッションに合わせて年収を決定いたします。 - 待遇・福利厚生は
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保養所、退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金、単身者向け会社指定の寮(保有若しくは借上げ)
■保険 健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険 - 休日休暇は
- 完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 夏季休暇、 育児休暇、 介護休暇、 特別休暇、 年末年始休暇
◎年間休日125日
年次有給休暇 (最大24日、半休取得可)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等、年末年始休暇（連続6日以上） - どんな選考プロセスか
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面接2回
書類選考→1次面接→最終面接
※状況によって選考フローに変更がある場合がございます。
掲載期間24/11/06～24/12/03
求人No.ENPCC-496403
