なぜ募集しているのか: 増員募集
どんな仕事か: 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスのセールスをお任せします。
◎フィールドセールス
・採用課題のヒアリング
・自社サービスの提案
・人材募集～入社までのフォロー等
◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地
域に根付いた経営をされる企業など

◎インサイドセールス
・求職者との面談
・求人企業とのマッチング
・内定までのサポート等
◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など

◎事業企画・開発（目安：入社2年目～）
営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩。
求められるスキルは: 必須・営業経験（toC/ toB問わず）2年以上
・顧客折衝経験必須（特に交渉経験や売上に貢献した経験など）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 福岡県
勤務時間は: 9:00～18:00（休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～ 499万円

＜賃金内訳＞
月給：270,000円～380,000円
※上記は固定残業代手当など諸手当を含む額
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定のため上記金額はあくまで目安です
固定残業手当/月：73,747円～103,791円（固定残業時間45時間/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
待遇・福利厚生は: 家賃補助（諸条件あり）
PC・携帯電話支給
社員旅行（2017～2019年ハワイ）
導入研修・OJT研修・営業研修・研修合宿・外部研修・メンター制度など
健康診断
予防接種
全社イベント
納会（会社負担／和食～一流レストラン）
退職金制度（確定給付企業年金）
バースデーシップ
社内ドリンク制度
再入社制度
社内表彰制度
社内禁煙（近隣に喫煙スペースあり）
休日休暇は: 週休2日制（土日）、祝日
年間120日

有給休暇
10日～（計画年休5日あり）

休暇制度
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・永年勤続表彰休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→一次面接（カジュアル面談）→最終面接

【法人営業】インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー◆HRテック企業

営業（法人向け）