- なぜ募集しているのか
- 増員求人
売り上げ好調につき、全社で+120名の積極採用中 - どんな仕事か
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【具体的な仕事内容】当社の土地活用事業部にて、資産運用型土地活用営業をご担当いただきます。
・土地所有者様への最適な活用方法のご提案
・オーナー様の発掘、訪問
・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング
・土地診断、賃貸需要調査(当社各部門との連携)
当社の土地活用は、単純にアパート・マンションを建てる・売るという不動産業とは一線を画すサービスです。あくまで資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も「安定して賃貸経営を行えるかかどうか」を重視します。
土地診断の結果から、その土地の賃貸需要等を調査し賃貸経営の向き・不向きを診断します。
賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、
反対に適していない土地をご所有のお客様に対しては、賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用・相続税対策を提案します。
お客様のご所有地に最適な活用方法を提案し『長期的に安定した運用』を実現すること。それが『資産運用型土地活用』です。
【部門構成】
土地活用事業部
東京:営業4名、業務管理2名、事務2名
大阪:営業4名、業務管理1名、事務1名 - 求められるスキルは
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必須 ・経験
土地活用の提案営業の経験
不動産業界の営業経験
その他:業種問わず営業経験者は歓迎
事例:自衛隊やメーカー営業の採用実績有歓迎 ・資格
特になし
・学歴
特になし - 雇用形態は
- ■正社員
【試用期間】
あり(3か月)※本採用後の労働条件の変更は無し - どんなポジション・役割か
- 土地活用事業部
- どこで働くか
- 東京都 / 愛知県 / 大阪府
- 勤務時間は
- 【労働時間・休日】
平日・土日祝:9:00~18:00(休憩60分) - 給与はどのくらい貰えるか
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・月給制 末日〆翌月20日支払
・想定年収 :6,360,800円~12,357,200円
月給 :342,000円~480,500円 - 待遇・福利厚生は
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【福利厚生】
・地域手当(30,000円/月)
・家賃手当(20,000円/月(規定あり))
・社員研修旅行
・定例食事会
・社内カフェテリア(コーヒー、炭酸水など)
・スポーツジム利用500円/回(ゴールドジム全国)
・契約保養施設利用割引
・資格取得奨励金
・人間ドック、脳ドック補助
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)
・レジャー利用割引(宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど)
- 休日休暇は
- 休日 :完全週休2日、火・水・土・日のシフト制/年間休日120日
長期休暇 :夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
掲載期間24/11/25~24/12/08
求人No.OJBPO-1008