- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴うメンバー増員
- どんな仕事か
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【プライム上場】電通G／顧客の販促プロモーションのDXを推進！【職務概要】
デジタルを活用したサービスの企画・構築・提供を通じて新たな顧客体験を創出し、店舗運営企業の集客・売上の向上支援をしていただきます。
【職務詳細】
▼顧客小売企業のデジタル顧客接点の活用を支援すべく、自社ソリューション強化のためのニーズ抽出・要件設計・開発・改善を一貫してリードして頂きます。
■小売企業の事業課題を解決する自社ソリューションの企画・ニーズ検証・要件整理・開発issueマネジメント
■リリース後のKPI設定、解析、提案、改善のPDCAサイクルの実施
■セールスやカスタマーサクセス担当、パートナー企業と連携した新サービス・機能の検討
■上記をメインミッションに置きながら、少数組織のため役割を限定せず関わる領域を広げていただけます。
★おすすめポイント★
・ふだんから買い物に行く・よく知るお店のサービスを自分で手掛け、ユーザー体験をデザインすることが出来る
・大手チェーンストアやブランドの新規ユーザー獲得からロイヤリティ向上、エンゲージメントの醸成に携われる
・0→1フェーズに携わり、事業・組織の急成長を目指せる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・プロダクト開発にPdMとして関わった経験2年以上
【尚可】
・新規サービスの立ち上げ経験
・プロダクト戦略・ロードマップの策定・遂行の経験
・プロダクトの利用データ解析、提案、改善の経験
・プロダクトチームのマネジメント経験
※株式会社DIGITALIOに出向になります歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区(虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36～38F)
日比谷線、都営浅草線 「東銀座」 駅 徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時30分～18時30分
※スーパーフレックス制度 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～1000万程度
年俸制：月額584000円
給与:※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。
賞与:なし
昇給:年2回(1月、7月) - 待遇・福利厚生は
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交通費(上限5万／月)・保険(団体割引 AFLAC・GLTD任意保険)・歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)・ベビーシッター割引・リロクラブ・アップル優待販売・ローソンチケット・不動産賃貸・購入割引・英会話学校割引・電通契約施設利用可能・選択制確定拠出年金制度・食事補助制度・キャリア開発プログラム
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、失効年次有給積立休暇、産前産後休暇
- どんな選考プロセスか
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・一次面接(現場マネージャー)・適性検査・二次面接（HRBP）・最終面接(取締役)※上記をベースに選考回数は増減する可能性があります。※選考の途中で性格適性検査・課題を実施させていただきます
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/08～24/11/24
求人No.WPT-405279085
