なぜ募集しているのか: 今回は未来を見据えた育成前提の採用です。
土木関連の知識さえあれば実務経験は不問です。
どんな仕事か: ■一般土木設計
道路、河川、橋梁などの設計の他、事業マネジメントも行います。「まちのインフラ」機能に貢献します。
■面整備設計
公園を中心に上下水道、造成設計も担当。「まちの快適性」向上に貢献します。

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◆1～3年目：基礎スキル習得
年次の近い先輩もとで基本的な設計手法や業務フローを学びます。
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◆4年目～：専門性強化
興味や適性のある分野（道路、橋梁、公園など）を深耕。
↓
◆6年目～9年目：主担当として活躍
小規模プロジェクトでリーダーシップを発揮する機会が徐々に増加します！
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◆10年目～：資格を取得し、プロフェッショナルとして飛躍
大規模プロジェクトの中心的役割を担っていただきます。設計のみならず計画や事業運営にも携わるチャンスあり！

＼一歩ずつスキルアップしたい方に最適／
☆経験やスキルに応じて適切なステップからスタート
☆資格取得支援あり（技術士、RCCMなど）

#社会課題に挑む企業
求められるスキルは: 必須 ◎実務未経験OK
◎コツコツと努力を積み上げられる方
◎土質・水理・コンクリートの基礎知識がある方歓迎

《応募条件》
・土木、建築などの大学理系学部卒

歓迎《歓迎条件》　※必須ではありません
・AutoCADの使用経験
・土木設計の実務経験
・RCCMや技術士の資格保有者
・官公庁での土木設計発注業務の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9時00分～17時30分（休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収　400万円～ 599万円
月給　24万円～41万円

■昇給：年1回（6月）
■賞与：年3回　定期賞与（6月、12月）、決算賞与（7月）　※業績による
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備
■通勤手当
■家族手当：子10,000円（人数制限なし）
■健康診断
■測量地質健康保険組合及び、企業年金基金所有の保養所使用可
■総合団体福祉定期保険、三大疾病保険、GLTD保険
■赴任手当、駐在手当、別居手当
■資格取得支援制度（奨励資格を取得する際の受験費やテキスト代は会社で負担）
例）技術士：50,000円、RCCM：15,000円、測量士：3,000円　等
休日休暇は: 完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社3ヵ月経過後の付与日数となります）
年次有給休暇、
特別積立有給休暇（有給休暇とは別に、期限切れとなる有給を最大20日分まで積立）、
夏季休暇（4日）、
年末年始休暇（7日）、
慶弔休暇、
産前産後休暇・育児休暇、
サポート休暇（健康診断、定期通院等に利用可）　、他
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒一次面接＋適性テスト⇒トライアル雇用（希望制）⇒最終面接⇒内定

※遠方の方は、一次面接はWEB実施もご相談可能です。
※一次面接前に会社説明の実施可能です。
※ご希望の場合は、最終面接前にトライアル雇用（1～3日）のご相談可能です。

#入社時期は相談可能

設計（土木）／インフラ整備やまちづくりに携わる

設計（土木）