なぜ募集しているのか: IPOに向けた組織強化のための増員です。特に法人税に関する知見を持ったメンバーが少なく、専門性のある方にジョインいただきたいとお考えです。
どんな仕事か: ★「よい医療は、よい経営から」のコンセプトのもと、コンサルティングをベースに医業経営のトータルサポートを行う企業★
⇒ 本ポジションでは、経理業務（チーフ～リーダークラス）をお任せします。

【業務内容】
制度会計、管理会計、税務等の経理関係業務における実務担当をお任せします。
上掲の実務（ルーティン）に加え
　・IPOに向けた体制・運用（JSOX-決算財務報告プロセス）の高度化
　・IFRS導入、グループ通算税制
についても取組中であり、本人のご希望次第でプロジェクト参画も可能。
業務フローが完成している企業とは異なり“一から仕組みを構築する”「貴重な経験」を積むことができます。

同社はIPOに向けて社内体制を整えています。その中でも、経理・財務部門の強化は急務。
今年度、複数メンバーが同社へ入社する予定です。
同社の再上場に向け、お任せしたい業務は多くありますので、是非スキルアップを目指す方にはお勧めの求人です。
求められるスキルは: 必須・会計や税務の実務経験をお持ちの方（事業会社/事務所等は問いません）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社：東京都千代田区大手町1－7－2　東京サンケイビル28階
アクセス：JR山手線東京駅、東京メトロ東西線大手町駅
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週2～3日
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間）
コアタイムなし
時間外労働：あり（月平均残業時間13時間20分）
詳細については就業規則およびフレックスタイム制に関する労使協定にて定められており、始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねられています。労働日数は週５日です。
給与はどのくらい貰えるか: 年収470万円～700万円。
月給制／基本給234000円～
※残業代全額支給

■賞与：あり年2回（2023年度実績 4.5か月）
■昇給：あり年1回（4月）
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 医療費補助制度／退職金制度（確定拠出年金）／財形貯蓄／長期所得保障保険制度／結婚、出産祝い／施設、レクリエーション利用など
地域手当　20000円
業務手当　28000円家族手当　配偶者10000円、子供1人7500円
住宅手当　世帯主かつ自己名義住居の場合支給／独身者10000円、既婚者20000円
役職手当　
資格手当　
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日125日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモート×フレックス】経理職（制度会計、管理会計、税務等）◆IPO準備中／再上場に向けた組織強化

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