なぜ募集しているのか: 組織強化のための募集です。
どんな仕事か: 安全、高品質、短いリードタイム、高効率、フレキシブルな物流を構築・維持向上していくために、TPS(トヨタ生産方式)に基づき物流企画から日々のオペレーション・改善まで多岐にわたる業務を担当しています。
更に、労働力・ドライバー不足・カーボンニュートラル(CN)などの社会課題への対応やモビリティカンパニーへの変革に向けた新技術の採用、デジタル化とTPSの融合による物流改革にチャレンジしています。

【詳細】
生産用部品に関するサプライチェーン全体の物流企画・管理・改善、将来に向けた新物流方式のしくみ・オペレーション構築
□海外事業体向部品輸出
□物流容器設計・開発
□国内工場間輸送管理

【働きがい】
トヨタのグローバル生産を部品供給の面から支える重要な役割を担っています。
また、海外事業体での販売・生産から部品調達、梱包出荷・国際輸送・現地物流まで幅広くトヨタのサプライチェーン全体を俯瞰し、全体最適での物流構築を担当できる仕事です。
求められるスキルは: 必須以下いずれかに当てはまる方
・様々な商品をお客様にお届けするまでの物流の知識・経験をお持ちの方
・生産管理、需給管理、サプライチェーンマネジメントの知識・経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社：愛知県豊田市トヨタ町1番地
愛知環状鉄道「三河豊田駅」より徒歩約15分
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週1～2日
職場上司が認めた場合、在宅勤務可。
現状は週1～2日程度在宅勤務している人が約半数です。
オペレーション企画・構築や業務改善においては現地現物とチーム内連携を重視し、在社勤務となるケースが多いです。
勤務時間は: 08:00～17:00（実働時間8時間）
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間）
8:30～17:30、8:45～17:45 となる場合があります（部署により異なる）。
給与はどのくらい貰えるか: 年収590万円～900万円。
月給制／基本給330000円～
※残業代全額支給

■賞与：あり年2回（7月・12月）
■昇給：あり年1回（4月）
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: ■社宅・寮制度　■引越費用補助　■財形貯蓄制度　■従業員持株会　■退職金制度　■社内販売制度　■車両購入資金貸付制度　■事業所内託児施設（一部オフィス） ■各種検診　■結婚祝い金　■WELBOX　■各種施設利用（スポーツセンター、マッサージルームなど） ■保養所　■時短勤務　など
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日121日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモート可】サプライチェーンの企画・管理及び改善業務★トヨタの安定基盤／福利厚生◎

物流企画・ロジスティクス