- なぜ募集しているのか
- 【職務内容】
・製造業(食品、製薬、化学、素材、エネルギー等)の業界課題およびお客様の経営・業務課題に対し、IT・デジタル技術を活用して提案活動をご担当頂きます。
・これまでのITや製造業における業務のご経験を生かして、お客様の課題やニーズに対し、IT・デジタル技術の活用による付加価値ある提案を関係者とまとめ、プロジェクトをリードする役割を期待しております。
・ご経験に応じて適切な役割・フェーズからアサインさせていただきます。入社後は、OJT、OFFJT両面での育成サポート体制が整っております。
【職務の魅力】
・日本を代表する大手製造業(食品、製薬、化学、素材、エネルギー等)の戦略策定や戦略実行フェーズをご経験頂けます。また、戦略の一部としてターゲット企業との協業による新規ビジネスの立ち上げ等のチャンスもある環境です。AI・IoT、デジマ・SCM、マテリアルズインフォマティクス関連等新領域ソリューション提案のケースが多く、グローバル対応を含めた案件も増加中です。 - どんな仕事か
-
日本を代表する日系グローバルSIer企業【職務内容】
国内外に195,000名 売上高4兆3,670億円を誇り、官公庁/金融系/製造業系/海外の4本柱で最先端技術のSIerです。
アカウントセールスとして、プロセス系製造業(食品・飲料・化学・製薬・エネルギーなど)向けの営業活動をご担当いただきます。新規顧客獲得のための戦略策定、実行や獲得した新規顧客におけるビジネス拡大のための戦略策定・実行を行います。その他にも、BtoB向けソリューションビジネスの企画・販売などこれまでのご経験に応じて適切なフェーズからアサイン検討いたします。システムインテグレーションをはじめ、IT技術を用いた企画・提案で、顧客のビジネス拡大をサポートすることがミッションです。入社後は、OJTで徐々に慣れていただきます。
【組織構成】統括部56名
20代~30代の社員も多く、若手、経験者採用の方々およびそれぞれの専門性・経験を活かしてひとりひとりが活躍している活気ある職場です。
【プロジェクト事例】
(1) 大手飲料メーカグループのデジタルプラットフォーム構築により、新しい顧客体験創出し、事業部門ごとの顧客データを一元管理し、デジタル施策をスピーディーに実現
(2) 大手生活用品メーカとの研究開発プロセスのデジタル活用により、プロセス短縮を実現
(3) AI・IoTで豚の健康や発情兆候を判定するプロジェクトを開始し、養豚場の働き方を改善し、人手不足の社会課題の対応に貢献
(4) 電子カルテなど医療ビッグデータ活用によるがん患者臨床アウトカム評価の研究開始
(5) トレーサビリティの透明性を高め、安全性向上、食品偽装問題の解決に寄与することを目指しているFood Techへの取組
【組織について】
製造業向けのプロジェクトを主導する、製造ITイノベーション事業本部内において、プロセス系製造業(食品・飲料・化学・製薬・エネルギーなど)クライアントとして担当する事業部です。新規顧客開拓、ならびに獲得した新規顧客向けビジネスの拡大を推進することをミッションとしています。また、単体ビジネスのみでなく、当該インダストリーにおける当社グループ連携の牽引も主導していく立場にあります。
【想定残業時間】
月平均20時間以内
- 求められるスキルは
-
必須 ・職種を問わずプロセス系製造業界(食品、製薬、化学、素材、エネルギー等)の業務知見をお持ちの方
※現職の職種は、マーケティング職、生産管理職、研究・商品開発職、営業職、企画職など、いずれも応募可能
・IT業界でSI営業、もしくはコンサルティング業務のご経験をお持ちの方
・ITを活用した業務改革の提案および実践のご経験をお持ちの方歓迎 ・“日本の製造業をデジタルの力で変革したい”と強く感じている方
・CX(顧客接点のデジタル化)、SCM、R&Dのいずれかの領域における提案・実践のご経験のある方歓迎
・Salesforce、ServiceNow、データ分析、スマートファクトリ等いずれかの提案・実践のご経験のある方歓迎
・データ分析業務(マーケティング、販売、生産、需給、研究開発等)のご経験をお持ちの方歓迎
・DX・システム構築プロジェクトにユーザー部門のプロジェクトメンバーとしてリード・参画した経験をお持ちの方
・案件規模に関わらず、IT・デジタルテクノロジーを活用した業務改善を主体的に企画し、推進したご経験をお持ちの方歓迎 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 課長・課長代理
- どこで働くか
- 東京都江東区/豊洲駅
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:700万~1,300万 ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外7万円/月)や扶養手当(管理職除く)を含みます。 - 待遇・福利厚生は
-
昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当(住宅、扶養、他)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済/各種貸付制度、その他福利厚生施設 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏季休暇、
年次有給休暇20日(採用月により異なる)、
特別休暇(慶弔ほか)、育児休暇・介護休暇制度など - どんな選考プロセスか
-
書類選考→ 1次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
掲載期間24/11/13~24/11/26
求人No.RASIK-nttd-532