募集情報

どんな仕事か: ■各製造工程の品質不具合分析や改善案の立案・実行を担当いただきます。
【具体的には】
・各工程における品質課題の対応及び取組みの進捗管理・推進
・入社後はご経験・スキルを基に担当工程を決定し、工程の作業員や生産技術・製造技術メンバーと連携しながら品質不良の低減に取り組む
・将来的には、製造部門全体の工程改善活動のとりまとめ・推進役も担当

■同社の製造工程
[1]フレーム製造工程：金属パイプの加工・溶接をおこない自転車要フレームを生産する工程
[2]塗装工程：生産されたフレームに塗装処理をおこなう工程
[3]駆動ユニット工程：電動アシスト自転車のモータユニットを生産する工程
[4]完成車組立工程：フレームやモータユニット、その他数多くの自転車パーツを組み付ける工程
[5]POS製造工程：お客様のオーダーに応じ、高度な技能でスポーツバイクを一台一台ハンドメイドで作り上げるパナソニック・オーダー・システム専用工程

■この仕事を通じて得られること
・自分たちが携わる製造現場から出来上がった自転車が、街中で多くの顧客に使用されている様子を目にすることができるため、社会との繋がりややりがいを感じやすい仕事です。
・日本国内で電動アシスト自転車を最も生産する企業であるため、世界の自転車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。
・同社で新たな生産プロセスを確立することは、世界の新しい自転車産業を支えることと同義です。
・工程品質課の業務を通じてモノづくりに必要な品質管理手法を習得できるとともに、電動アシスト自転車のみならずモノづくりに必要な技能や知識を学ぶ機会が多く、新工程の立ち上げにおいては中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。
求められるスキルは: 必須【必須要件】※下記全て満たす方
・製造業における工程改善業務または品質改善業務の経験（3年以上）
・QC検定3級以上

【歓迎要件】
・製造業における工程改善活動の事務局経験（課題進捗・活動における取りまとめ・関連部門調整等)
・QC検定3級以上、またはそれに準ずる経験
・機械検査3級以上、またはそれに準ずる経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 08:30 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当
【待遇・福利厚生】
パナソニックグループ各種保険制度、財形貯蓄制度、退職金制度、弔意見舞金、パナソニック社内製品従業員購入制度、パナソニック保養施設使用可　等
休日休暇は: 年間128日／（内訳）完全週休二日制(土、日)、祝日、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、

会社概要

社名: パナソニック　サイクルテック

事業内容・ 会社の特長: 【概要・特徴】
1952年の創業、パナソニックグループの自転車メーカー。国内では、自転車の製造販売のほか、長年培ったフレーム製造のノウハウとPanasonicのモータ・バッテリー開発技術力を武器に「電動アシスト自転車」を軸に事業を展開しており、国内販売シェアトップを獲得しています。海外では、欧州を中心とする知名度の高い自転車メーカーに電動ユニット（モータ・バッテリー・手元スイッチなど）の輸出販売を行なっています。

【技術力】
・チタンフレーム：より軽く、強いフレームの実現のため、独自の設計理論と技術力により開発。応力の集中する部分をX型に保持することで、しなやかさを生み出しつつ、剛性の向上とフレームの軽量化に成功しています。
・クロムモリブデン鋼（クロモリ）フレーム：軽さと優れた抗張力、剛性を実現させたオリジナルブレンドチューブを開発。また、温度管理が極めて難しい低温ロー付け溶接の理想温度650℃は、ツール・ド・フランスでヨーロッパプロチームの勝利から見いだしたものであり、繊細なプレステージチューブの性能を引き出しています。

【強み】
企画から開発・製造・販売・アフターサービスまでの一貫した機能を備えていることが強み。そのため、メーカーとしてモノづくりを行う過程において、多様な立場の従業員の声を反映しやすく、革新的なアイデアを創出できる環境です。また、フレーム製造技術を活かしたスポーツバイクの完全受注生産方式「POS（パナソニック・オーダー・システム）」も強みの一つです。

取扱い紹介会社

株式会社クイック

厚生労働大臣許可番号：27-ユ-020100
紹介事業許可年：1997年8月

登録場所: 大阪オフィス

〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4　大阪富国生命ビル16F

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製造工程品質改善

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（機械・自動車）