- どんな仕事か
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<アウトソーシング事業>
・登録しているスタッフの人材のアウトソーシング、教育、派遣、紹介業務
- クライアントへの営業:人材を採用したい企業の開拓を行います
- コンサルティング:どのような人材が、どのくらい必要なのかをクライアントと一緒になって確認をしていく業務
<マネジメント業務>
・一年以内で仕事のほとんどを把握していただき、事業責任者としての業務をお任せいたします。
- PLの予算管理
- 支店でのマネジメント業務
- 支店の採用業務 - 求められるスキルは
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必須 ・マネジメント経験(3年以上)
・予算管理をしたことがある経験
・toB営業経験歓迎 ・人材業界経験、教育業界経験
・新規事業を立ち上げたことがある経験募集年齢(年齢制限理由) 30-39歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 勤務時間は
- ◆勤務時間:10:00~19:00(※原則出社となります)
◆フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00) - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万~800万
- 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
-健康診断
-病気や怪我の給付や出産育児付加金等が充実
-提携スポーツクラブ、旅行パック、人気テーマパークの割引制度
■ベネフィット・ステーション
-グルメ・レジャー・ショッピング・スポーツだけでなく、健康・引っ越しなどライフイベントに関わるものまで、140万件と幅広いメニューを完備
■研修制度
■社内表彰制度(年に4回)
-表彰メンバーには手当あり
■e-learningサービス
-いつでも『Smart Borading』内の研修動画を視聴可能
■経営合宿・責任者合宿
■資格取得支援
■副業可(※申請許可制) - 休日休暇は
- ◆週休二日(土日祝)
◆年間休日120日
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掲載期間24/11/15~24/11/28
求人No.TYMC-202405-30491