どんな仕事か: 法務基盤の整備・強化をお任せします。
IPOに向けた情報整備や業務フローの設計に加え、知財化戦略を実現する要として成長を支えていただく経験が得られる環境です。

《具体的な業務内容》
・リーガルチェック
　└ 事業部が締結する契約書の確認
　└ 契約書の送付・押印対応・IPOに向けた法整備
　└ 各種社内規定の更新
　└ 取引先情報の管理、新規取引先の与信チェック
　└ 株主総会、取締役会での運用チェック
　└ 労働法（人事対応後のダブルチェック）
　└ 著作権や各種コンテンツの権利関連の法律への対応
　└ 社内関係部署との連携、社内向け研修・弁護士との相談事項の対応

《身に着く能力、やりがいポイント》
・代表や、役員、事業責任者と直接やり取りをしながら、事業の重要な意思決定やその実行に携わることができる
・CFOと二人三脚で、IPO準備に携わることができ、キャリアアップにつながる
・スタートアップのスピード感や裁量権など刺激的な環境で事業全体に携わることができる
・ゲーム、eスポーツ、ライブ配信など最先端のネットサービスやエンターテインメント領域における事業の立ち上げに携わることができる

　#チャレンジできる環境
　#ユニコーンを目指す企業
求められるスキルは: 必須・事業会社または法律事務所での法務実務のご経験（目安2年以上）
　└ リーガルチェックや契約関連のフォーマット作成ができる方を想定
　　※弁理士・弁護士等の資格は不問です。
・ベンチャー企業の法務基盤を作りたいという意欲をお持ちの方

歓迎・事業会社で知財関連の法務実務のご経験がある方

【フィットする人物像】
・IPO準備期のスタートアップで、基盤作りから携わってみたい方
・法務分野における法律全般を学ぶ意欲がある方
・役務が明確されていないことに対しての抵抗がなく、自分から主体的に動くことができる方
・自分と異なる価値観を認め、他者と協力して物事を進めることができる方
・ゲームやエンタメ、サブカルチャーコンテンツがお好きな方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都新宿区西新宿1-20-2 西新宿室町ビル5階
勤務時間は: 10:00～19:00
実働時間：8時間/日
給与はどのくらい貰えるか: 年俸 4,500,000円～ 6,500,000円
支払方法：年俸の1/12を毎月支給
※試用期間3ヶ月（期間内の雇用形態、待遇面の変動なし）
※固定残業手当は月80時間分109,315円～157,996円を支給
（超過した時間外労働の残業時間代は追加支給）
待遇・福利厚生は: ◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由
◇家賃補助制度（2駅ルール・どこでもルール）
ー勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円支給
ー 5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円支給
◇キッズホリデイ
ー子どもの誕生日が祝日に（中学校を卒業するまで）
ー家族分のレストランでの食事やテーマパークチケットなどを会社がサポート
◇リフレッシュサポート
ー美容院・エステなどの美容費用をサポート（制限あり）
◇表彰制度
ー毎月、頑張った社員やプロダクトを表彰し全員で賞賛
休日休暇は: 完全週休2日制
（土日祝休み）
◇ 年間休日120日以上
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 有給休暇（入社半年後付与、初年度10日）
◇ 慶弔休暇
◇ 産前産後休暇
◇ 介護休暇など
どんな選考プロセスか: 書類選考→一次面接（人事/CFO）→最終面接（代表）→内定

#入社時期は相談可能

【法務】IPO実現に向けた法務基盤の整備・強化、知財化戦略を実現する法務メンバーを積極募集！

法務・コンプライアンス