NEW 掲載期間24/11/18~24/12/01 求人No.BHLZK-2

【セールスリーダー候補】フレックスタイム制 / 一部リモートOK / 月間平均残業10~20時間程度

営業(法人向け)

MOZU株式会社
年収400万円~899万円
ベンチャー企業マネジメント業務なし転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)20代役員在籍年収600万以上ストックオプションありフレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
さらなる新規アカウント拡大のため。現在、当社のプロダクト『MOZUオーダー』における新規アカウントの月間登録数が増加していますが、一方でユーザーのアクティブ率が課題となっている状況です。
そこで、お客様の体験をより良いものにし、サービスのファンを増やしつつ、さらなる新規アカウント拡大のためのマーケティング施策・セールス業務を担っていただくセールスを募集します。
どんな仕事か
住宅設備 / 内装資材 / 非住宅設備など取り扱う工事会社/工務店に対するセールス・コンサルティング・マーケティング業務をご担当いただきます。
▼直近のリリース
直近2024年8月に3億円の資金調達を実施しました。

▼当ポジションのミッション
インサイドセールスまたはフィールドセールスとして下記をミッションとして業務を行っていただきます。
・ユーザーのアクティブ率と定着率を向上させる
・新規アカウントのさらなる拡大のためのマーケティング施策の実施やセールス業務
※営業ノルマの設定やペナルティなどの仕組み・制度はございません

▼業務内容
・新規アカウント登録数の向上施策立案~実行
・顧客体験、顧客満足度向上のための商品の購入前から購入後までの一貫したサポート業務
・顧客とのリレーション構築
・既存プロダクトのオペレーション、導線における課題整理
・アクティブユーザー増加のための戦略立案・実行
・ゆくゆくは、プッシュ通知を活用したアプローチや、Web広告を活用した自社サイトへの流入増加の手法検討などのマーケティング業務をお願いする可能性がございます

▼ポジションの魅力
- まだ社員数が少なく、セールス組織立ち上げメンバーとして参画いただくため、経験を活かしつつ新たにゼロからの仕組みづくりや組織づくりに携わることができます
- 出来たばかりのプロダクトのため、セールスとしての業務だけではなく、業務を行う中で出てきたサービスの課題をもとに、サービス開発にも積極的に関わっていただくことが可能です
- 当社は通常の商社と異なり、デジタルをフルに活用したやり方で見積・受注対応を実地していきます。そのため、上記の対応だけでなく、デジタルサービスを、共に現場の知見を生かしながら創り上げていくことが可能です
求められるスキルは
必須 - セールス経験が2年程度以上ある方
- 簡単なPC操作(Excel入力などOffice製品を利用)が可能な方
歓迎 ・リフォーム、住宅設備、電材設備の知見をお持ちの方
・積算、受注の対応が可能な方
・法人営業経験
・新しい手法やサービスを積極的に活用していくことを得意とする方
・自ら課題を発見し、課題に対して改善のための行動ができる方
雇用形態は
正社員
試用期間:あり(3ヶ月)※使用期間中の条件に変更なし
どこで働くか
・住所
105-0001 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル 11F

・アクセス
東京メトロ虎ノ門駅・虎ノ門ヒルズ駅から徒歩3分、霞ヶ関駅から徒歩5分
勤務時間は
・フレックス:あり / コアタイムなし
・基準となる就業時間:10:00~19:00
・休憩時間(60分)
給与はどのくらい貰えるか
400万円 ~ 900万円
月給:333,333円 ~
※固定残業45時間分:89,285円 ~ を含む。※超過分別途支給
※ご経験とスキルにより応相談
※ストックオプション付与の可能性あり

・昇給:あり (年1回)
・賞与:業績に応じて支給可能性あり
待遇・福利厚生は
・社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
・リモートワークあり(基本出社の想定)
・交通費支給あり/月額50,000円以内まで
・受動喫煙防止対策:施設内で喫煙可

その他
・社員数:10人以下
・平均年齢:34.75
・転勤:なし
・リモートワークの有無:有(フルリモート不可)
・育児休暇制度:あり
・時短勤務制度:応相談
・定年年齢:満65歳
・副業:OK(申請制)
休日休暇は
・年間休日:120日程度
・完全週休二日制(基本は土日祝)
・有給休暇:入社半年後に10日間付与
どんな選考プロセスか
・面接2回(筆記試験なし)
┗書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 内定
※選考フローは変動する場合があります。
会社概要
MOZU株式会社
事業内容・
会社の特長
▼市場規模と業界における課題
【市場規模と業界の状況】
まず、建設業界の市場規模は22兆円以上*であり、2020年以降、年々上昇を続けています。
また、当社が現在ターゲットしているBtoBの建築資材の流通に絞っても5兆円以上の市場規模があります。

併せて業界全体の状況として、建築資材の価格についても年を追うごとに高騰しており、
中国における鉄鉱石供給の減少・環境規制の強化に対する需要の急増などにより鉄の価格が上昇したり、国際的な運送コストの上昇 / ガソリン代や電気料金の高騰 / 人材不足 / 半導体不足 / 円安などが複合的に要因となっています。

【業界における課題】
上記の理由によって、中間コストの削減と価格の透明性の重要性が一層高まっている状況です。
しかし現在の建設業界では、商流が複雑で多重化していることにより中間マージンが発生し、価格のブラックボックス化と価格高騰が進んでしまっています。

また、建築資材の受発注はデジタル化が遅れており、注文方法がアナログであり複数システムを行き来しなければならずコミュニケーションコストが高い状況です。

▼今後の展望
今後の展望として、賃貸向け住宅設備 / 内装資材 / リフォーム向け住宅設備 / 非住宅設備のみならず将来的には新築にも市場を広げ、より大きい市場にリーチしていく予定です。

また、産業に特化して業務課題を解決するVertical SaaSも展開予定であり、未だデジタルの活用が浸透していない建築領域で、AI、OCRなどの技術を用いた単純作業の自動化と、人がより生産性の高い業務に集中できる環境を構築していきます。
設立
2023年5月10日
資本金
3,400万円(資本準備金含み、5,400万円)
従業員数
10名以下
事業所
本社
〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル 11F wework
掲載中の求人
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