- なぜ募集しているのか
- 業績好調につき増員募集
- どんな仕事か
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クライアントの様々な課題を不動産を通じて解決するコンサルティング営業を行います。売買仲介をメインに買取・不動産M&A・調査/査定・AM・不動産開発 等の多様な専門サービスを展開しており、
幅広い提案が可能です。
お客様は投資・一般事業法人、ディベロッパー、金融機関、投資家が対象。
プロのニーズに応える情報提供や調査・分析・評価などを高いレベルで行っています。
個人での営業活動の一方、大規模プロジェクト案件の場合は部門横断によるチームを
編成して対応します。
＜クライアント例＞
商社、デベロッパ－、ゼネコン、物流、生損保会社、税理士、会計士
地方の不動産事業者、一般法人、投資法人、個人富裕層、ホテル業界
海外投資家（台湾、香港）など
【特徴】
(1)多様なサービスメニュー
中心は不動産売買仲介ですが、お客様のニーズに合わせて
アセットマネジメント・プロパティマネジメント／アクイジション／不動産M&A／出資／資産評価／物件調査／海外展開／不動産開発なども行っています。
全体で約350名程度の社員を「営業部門」「営業サポート部門」「戦略スタッフ部門」の３部門に分け、
ソリューション事業本部一体となって、不動産のプロフェッショナルとして、
お客様のご要望にお応えしています。
(2)法人仲介領域のパイオニア
発足は2000年。当時不良債権処理の迅速化が求められ、法人所有の不良債権を対象として
ソリューション事業を開始。事業再生や不動産資産処理のサポートなど、
様々なソリューションニーズに対応し、現在もホールセール市場にて先進的な取組を続け、
事業再生案件や200億円規模の案件など、大型案件も多数取り扱っています。
結果、現在も法人仲介領域において業界トップの売り上げ・実績を誇ります。
(3)働き方改革の実施
在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。
また、１９：００にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、
残業時間の管理を徹底。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
大卒以上、提案営業経験者（個人・法人問わず）
普通自動車免許保有
歓迎 【尚可】
■宅地建物取引士募集年齢（年齢制限理由） 23歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
(試用期間あり：6カ月) - どこで働くか
- 下記エリアにある各営業センター
東京都千代田区／渋谷区 - 勤務時間は
- 09:30～18:00
所定労働時間
07時間30分 休憩60分
残業:有
残業手当:有
残業時間に応じて別途支給 - 給与はどのくらい貰えるか
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＜想定年収＞
年収410万円～1090万円 ※能力・経験による
＜社員の年収例＞
(1)31歳：888万円
(2)27歳：711万円
※目標100％達成、残業月30時間を想定した場合
※目標達成率が高い場合、更なる給与アップも見込めます。 - 待遇・福利厚生は
-
■退職金：有
■グループ各社において社内割引有
■住宅手当:10,000円、家族手当:15,000円～
■各種社会保険完備、共済組合
■資格取得支援制度
■交通費支給
■確定拠出年金制度
■退職一時金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所
■部活動（野球部、サッカー部など） - 休日休暇は
- 年間 120日
(内訳)
完全週休二日制 土曜 日曜
夏期9日 年末年始10日
その他（GW:5日 ※2023年度予定）
有給休暇
入社半年経過時点11日
最高付与日数20日 - どんな選考プロセスか
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面接回数
2～3回
選考
筆記試験：有 （適性検査）
WEB面接可
履歴書（キャリアシート不可）
職務経歴書
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掲載期間24/11/18～24/12/02
求人No.PKETR-4606
