どんな仕事か: 社会貢献・CSR活動の企画・立案
業務内容、案件例
当行のフィランソロピー活動、NPOなどと連携した各種社会貢献活動の企画・立案、財団運営およびそれらにかかる対外発信など

社会的課題の解決に向けた各種取組を実施し社会的価値の創造を目指しており、特に５つの重点課題(環境、DE&I・人権、貧困・格差、少子高齢化、日本の再成長)に沿った取組を今年度より重視
求められるスキルは: 必須 ■必要な経験・スキル・能力
・企業での社会貢献（CSR）業務の企画立案、推進、広報などの経験
・フィランソロピーや社会貢献への理解が深く当該分野への興味
・社外とのネットワーク構築、NPOや外部とのリレーション構築、協業やコミュニケーションが図れること
・英語力上級（海外スタッフ、団体との円滑なコミュニケーションができるレベル）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 原則、8:40～17:10、休憩時間1時間（時間外勤務、時間外勤務手当あり）
「企画業務型裁量労働制」が適用される場合があります。
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 1349万円
待遇・福利厚生は: ◆昇給年1回（2020年実績）賞与年2回（2022年実績）
◆雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、独身寮、社宅　等
◆企業主導型保育事業、ベビーシッターを含む通常の保育時間を超える時間帯の保育費用、病児保育費用の補給金制度、提携ベビーシッター会社の利用料割引特典、パパママフォーラム、育児中の部下マネジメントに関する研修（管理職対象）、家族と早帰りデー　等
◆同性パートナー登録（配偶者や家族等を対象にした福利厚生制度の利用が可能）
◆スライド勤務（育児や介護等を含むプライベートな事由で利用可能な時差出勤）、企画型裁量労働制、在宅勤務制度、サテライトオフィス、ドレスコードフリー
◆勤務地変更制度、勤務地選択制度（結婚・育児・配偶者の転勤・介護等の事由により、勤務地の選択・変更を可能とする）、本拠地登録制度（勤務を希望する地域を登録できる）
休日休暇は: 完全週休2日制、有給休暇、連続休暇（1週間）、勤続休暇、スポット休暇、半日休暇制度、育児休暇、子ども休暇、介護休暇、短期育児休業制度（子どもが2歳に達するまでの間で10営業日まで取得できる有給休業、育児休業制度等

社会貢献・CSR活動の企画・立案

その他、管理部門系