なぜ募集しているのか: 将来、予測される大規模地震への備えを強化するため、教育活動や備品管理の充実が必要となっています。
加えて、メンバーの定年退職により、防災管理の中核を担っていただける人材を募集しています。
どんな仕事か: 同社、開発本部において、防災計画の策定や訓練の企画・運営、防災に関する教育・啓発活動をお任せします。

【業務イメージ】
防災に関する業務全般をリードし、災害発生時には迅速な対応と復旧活動のサポートを行うことで、
リスク管理と復旧力の強化を担います。また、全社的な防災力の向上に貢献いただきます。

【具体的な業務内容】
・防災計画の策定および実施
・防災訓練の企画、運営
・災害時の対応および復旧活動の支援
・防災関連の教育、啓発活動
・その他、防災に関する業務全般
※ご経験や希望に合わせて以下業務内容を決定いたします。

【仕事の進め方】
2名体制で、開発本部の防災管理を全社防災管理部署と連携しながらおこないます。
業務は定型業務と、全国で発生した災害に応じて改善業務を進めます。

【入社後のキャリアパス】
入社後はチームリーダーの指示のもと、業務に取り組んでいただきます。
実務経験を積みながらキャリアの拡大を図ります。
将来的には、他事業場や全社部門への異動や他部門へのローテーションも可能です。

【働きがい】
防災チームとして社会貢献度の高い業務に従事することで、災害対応や防災対策が地域社会に役立っているという達成感が得られます。また、人命や財産を守る役割に携わりながら、自身の成長と防災の重要性を実感できる職場です。
求められるスキルは: 必須
・製造業での防災関連実務経験
・基本的なパソコン操作スキル（Excel・Word・PowerPoint）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社（池田）工場第1地区：大阪府池田市桃園２丁目１－１
交通：阪急「池田駅」より徒歩10分
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週1～2日
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間45分）
コアタイムなし
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間）
残業時間について：繁忙期の平均40時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～800万円。
月給制／基本給220000円～
※残業代全額支給

■賞与：あり年２回（7月、12月）
■昇給：あり年1回（4月）
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: ■制度：財形貯蓄、自動車・住宅購入資金貸付制度、共済会など
■施設：独身寮、診療所、保養所など
家族手当　
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日121日>
完全週休2日(土・日）
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモート×フレックス】防災管理【大阪】

総務