なぜ募集しているのか: 同社のシステム領域の拡大と技術の高度化に伴い、組織強化が求められています。
また、定年退職による人員の補充も必要であることから、募集をしています。
どんな仕事か: 同社の生産管理部門において、基幹システムの維持改善および新規開発プロジェクトをお任せします。

【業務イメージ】
各部署のニーズに応じたシステム仕様の策定から、
外部ベンダーとの連携による要件定義、テスト支援、運用改善まで一貫して担います。
部門横断的なプロジェクトにおいて、部門間連携を強化し、システムを通じて業務の効率化・精度向上を目指します。

【具体的な業務内容】
・システム仕様の策定
・要件定義、システム開発プロセスの推進（外部ベンダーとの協働）
・システム・ユーザーテストの支援および導入サポート
・基幹システムの維持および改善対応

【仕事の進め方】
維持改善業務は1～2名でチームを組み、開発プロジェクトはリーダー1名と3～4名のメンバーで進めます。
開発の上流工程や社内外の調整をおこない、プログラム開発・保守はITベンダーに委託します。
必要に応じ工場などで現場確認をおこない、システムの最適化に取り組みます。

【入社後のキャリアパス】
入社後はシステム開発プロジェクトに参画し、生産・物流の業務知識を身につけながら経験を積んでいきます。
将来的にはプロジェクトリーダーとして新規システム開発の企画・推進もしていただきます。

【働きがい】
基幹システムを通じて自動車メーカーの主要業務を支え、業務改善に貢献できます。
要件定義から運用改善まで幅広く携わることで達成感と成長を実感できるとともに、
関連部署やITベンダーの協力も必要なため、プロジェクトマネジメント力を養うことができます。
求められるスキルは: 必須
・生産・物流システムの要件定義、設計、開発、テスト経験（3年以上）
・システム構築の企画書・提案書の作成経験
・データベース（Oracle、SQL Server）の構築・運用経験
・普通自動車運転免許
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社（池田）工場第1地区：大阪府池田市桃園２丁目１－１
交通：阪急「池田駅」より徒歩10分
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週2～4日
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間45分）
コアタイムなし
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間～30時間）
残業時間について：繁忙期の平均40時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～800万円。
月給制／基本給220000円～
※残業代全額支給

■賞与：あり年２回（7月、12月）
■昇給：あり年1回（4月）
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: ■制度：財形貯蓄、自動車・住宅購入資金貸付制度、共済会など
■施設：独身寮、診療所、保養所など
家族手当　
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日121日>
完全週休2日(土・日）
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

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