- どんな仕事か
-
財布や現金を持ち歩かない人も多いのではないでしょうか。
・スマートフォンアプリやクレジットカードがあれば「キャッシュレス決済」で簡単に買い物ができる時代。
・オンラインショッピング、飲食店での〇〇Pay払い・・・生活の隅々まで浸透しているキャッシュレス決済の世界。
このキャッシュレスの世界をもっと広げていきたい、民間の世界だけでなく、公の世界にも広げていきたいと同社は考えています。
【アピールポイント(職務の魅力)】
■下記、企画・構築・導入・運用することが可能です。
・住民が税金を支払う、給付金を受け取る等、自治体を取り巻くお金に関する仕組み
・全国の地方自治体(1,788自治体)に対して、住民がキャッシュレスで決済する仕組み
■キャッシュレス決済に関わる多くのステークホルダ(自治体、金融機関)や社内関係部署と調整する経験が可能です。
■製販一体。営業担当のメンバーと常にコミュニケーションをとりながら仕事を進めます。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
顧客やステークホルダと調整を行うためコミュニケーションスキル
且つシステム維持運用経験又はAP開発経験
【歓迎要件】
・キャッシュレス決済に関する知見
・システム開発経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 課長/課長代理/主任/一般
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:30 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
500万円~1300万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 38歳 950万円
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
-
【保険】
NTT健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外7万円/月)、扶養手当他 - 休日休暇は
- 年間122日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇(取得率-94.6% ※2022年度実績)、特別休暇(慶弔ほか)、産前産後休暇(取得率100%)、育児休暇(社員のリフレッシュや家族の介護、行事などに利用できる休暇)、介護休暇制
NEW
掲載期間24/11/19~24/12/02
求人No.QIQ-353558