NEW 掲載期間24/11/21~24/12/04 求人No.NUURU-orutu-0005

【AI×SaaS※P.A.I.(パーソナル人工知能)】フィールドセールスマネージャーの募集!

営業(法人向け)

年収800万円~1199万円
管理職・マネジャー土日祝休み年収600万以上
募集情報
どんな仕事か
■募集要項
P.A.I.の研究から生まれた高度なAI要素技術群を活用し、現在6000社以上の企業に導入が進んでいる会議自動文字起こしツール『AI GIJIROKU(AI議事録)』を中心に、24時間365日無人対応が可能な『AIコールセンター』、チャットオペレーターAIサポートシステム『Neo RMR』、オンライン会議での多言語コミュニケーションを可能にする『AI通訳』など、あらゆるビジネスに活用可能なAIソリューションを展開し、ローンチから約2年で国内トップシェアまで成長しました。

また自社で保有している大規模言語モデル「LHTM-2」を用いて、利用者のライフログを連携し、デジタルクローンを生成するサービスやノーコードエージェント生成プラットフォームなどの自社サービスを2023年5月からローンチしている他、LLMを活用した生成AIに関する大手企業との共同開発なども数多く進んでいる状況です。

今回、AI GIJIROKUをはじめとする弊社SaaSサービスのフィールドセールスマネージャーとして、昨対売上比1.75倍の成長を目指しつつ、中長期的な増益を実現するために営業戦略、組織戦略の0→1を担っていただける方を募集します。

■お任せしたいこと
ご自身が持たれていらっしゃるケイパビリティを活かして、各浸透施策を企画・実行していただくことを期待しています。

■具体的な業務内容
・フィールドセールスマネージャーとして、リードの仕組みづくりから、リード数を増やし、新規のお客様のクロージングまで、設計からプレイングまで
エンタープライズの既存リードを中心に複数部門及び全社へAI GIJIROKUの導入展開(クロスセル・アップセル)
・セールスチームを組織し、チームコミュニケーションのプロセスを最適化し、迅速に意思決定できる活動環境を構築
・セールスチーム全体のマネジメント

■この仕事の魅力
・SO付与制度あり
・上場を見据えたベンチャーの急拡大フェーズにおける組織成長にコミットできます
・需要の高い音声・自然言語系AI×SaaSサービスの知見を得ることができます
・少数精鋭のプロフェッショナル集団の中で、将来性あるAI分野のキャリアを構築できます
求められるスキルは
必須 ・BtoB SaaSプロダクトにおけるセールスマネージャー・リーダー経験
・エンタープライズ顧客に対しての営業戦略の企画経験
・チームリーダー以上のマネジメント経験
・顧客に対する高いソリューション能力とコミュニケーション力(課題発見、施策立案、推進に関する具体的な経験、顧客課題抽出など)
歓迎 ・AIの高度な知識
・予算等の目標遂行経験

■求める人物像
・積極的かつ主体的に行動できる方
・BtoB営業としての十分な実績(予算達成率など定量的に評価できる実績)をお持ちの方
・コミュニケーション能力の高い方
・事業を通じて自身を成長させていきたいと考えている方
・ベンチャーのスピード感、カオス感を楽しめる方
・売れる仕組みを構築して営業組織を作りたいという思考を持っている方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
10:00~18:00(休憩1時間)
給与はどのくらい貰えるか
※ご経験に応じて変動いたします。
待遇・福利厚生は
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当/必要に応じて支給
■AI講座受講補助制度あり
■研修/セミナー費用サポート
※社外研修やセミナーへの積極的な参加を推奨しており、書籍や資格習得、セミナー参加費用など、個々のキャリアアップにつながる支援があります。
■ストックオプション制度
■服装自由
休日休暇は
◇年間休日125日
・完全週休2日制
・土日祝日
・年末年始休暇(12/28?1/4)
・夏季休暇(8/10?8/16)
・有給休暇(入社6ヶ月後に10 日間付与)
どんな選考プロセスか
書類選考→一次面接→最終面接+リファレンスチェック→内定
会社概要
社名
株式会社オルツ
事業内容・
会社の特長
P.A.I.(パーソナル人工知能)『alt(オルツ)』の開発、提供。人工知能/人工知能関連技術の研究・開発及び、これに関するサービスのコンサルティング・企画・開発・運営。

<自社プロダクト>
■NeoRMR(チャットオペレーターAIサポートシステム)
■AI GIJIROKU(AI関連技術を活用した自動記事録ツール)
■その他、AIコールセンター、AI通訳等、多数

【オルツのカルチャー】
個々がもっともパフォーマンスを発揮できる場所・時間帯で働くことを正義としています
リモートワークやフレックス勤務(コアタイムなし)を導入。柔軟な働き方ができます
全従業員が成長できる環境づくりの一環として、研修/セミナー費用サポートをはじめ、各種制度を整備しています
オルツは、地域、人種、性別、年齢にかかわらず、それぞれの経験や価値観が出会い、合わさり、新たな可能性を生み出す場です。30名程度という少人数の組織ながら、時間や場所にとらわれず、個々の業務にプロフェッショナルとして向き合える環境を整えています。私たちは、まだまだ進化の途中。それぞれが実現したい未来に合わせ、組織の形をいかようにも作っていける段階です。
設立
2014年11月
資本金
3,560,747,705円 ※資本準備金含む
従業員数
36名
取扱い紹介会社
株式会社トライバルメディアハウス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-315227
紹介事業許可年:2023年
登録場所
株式会社トライバルメディアハウス
〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F WeWork内
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