募集情報

なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ＜具体的な業務内容＞
主に下記5点の業務をご担当いただきます。

１．パートナー企業にて発掘いただいた引合案件の営業担当者への引き渡し
２．引合案件の受注に向けた営業担当者との進捗管理
３．インサイドセールスの改善活動（ターゲット、訴求商材の変更等）
４．投資計画（ライフサイクル）、引合、受注などのKPI管理と集計、分析（レポート化）
５．分析結果（課題）に対する改善策の立案
求められるスキルは: 必須・B2B領域におけるインサイドセールスの業務経験1年以上　

歓迎・インサイドセールス組織の立ち上げ、運用経験
・個人またはチームで数字目標を持ち、達成されてきた経験
・SFA・CRMツール（Salesforce等）の運用経験
・IT関連の知識や資格
雇用形態は: 正社員
入社の日から6ヶ月間を試用期間とし同一労働条件です。
　試用期間は勤続年数に通算します。
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:30
■就業時間補足
フレックスタイム制
1日の標準労働時間 7時間30分
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～800万円
基準給与額　231 000円～443 000円
・諸手当(基準給与額に含まず)は以下の通りです。
　通勤手当：全額支給
　超過勤務手当：割増賃金率25％
　　　　※１ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を
　　　　　上回る時間数のみ割増賃金率50％となります。
　深夜手当：割増賃金率25％
　休日手当：割増賃金率35％　※法定休日が対象になります。
待遇・福利厚生は: ＜保険＞
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険

＜諸手当＞
通勤手当/残業手当

＜制度＞
屋内禁煙/退職金制度
休日休暇は: ＜休日休暇＞
有給休暇/年末年始休暇/夏期休暇/慶弔休暇/出産休暇/育児休暇/介護休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接複数回→内定
■選考方法
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会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: “独立系ITソリューションベンダーとして、ソフト開発、システム開発・導入・保守・運用、コンサルティングなど幅広く提供。国内に留まらず、海外市場へも業務展開”

1万人の技術者プロ集団として、高い「技術力」とその技術に裏付けされた「提案力」をコアコンピタンスとし、お客様にとって最適なパートナーであり続ける富士ソフト。

通信インフラ、社会インフラ、機械制御などの組込系ソフトウェア開発のほか、業務系ソフトウェア開発やネットビジネスソリューションに至るまで、幅広くシステム開発の技術力を提供しています。

設立: 1900年1月

従業員数: 9040人

取扱い紹介会社

株式会社マイナビワークス（旧株式会社マイナビ（マイナビクリエイター））

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-308164
紹介事業許可年：2016年12月

登録場所: 株式会社マイナビワークス

〒163-1527 東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー27F

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【秋葉原】インサイドセールスの進捗管理、分析業務

営業（法人向け）