どんな仕事か: 東証プライム上場M＆Aコンサルタント／M&Aの実力が早期に身につく環境／長期就業可能な環境／M&A業界では珍しいWLバランス充実の勤務形態
■業務概要：
同社の提携先である、会計事務所や税理士事務向けの営業職を担当頂きます。
配属予定のコンサルティング部では、提携先向けの営業を行っており、提携先からM&Aニーズのあるお客様をご紹介いただいています。
M&Aニーズのあるお客様をご紹介いただけた後はM&Aの成約まで実行する部内のコンサルタントへ案件をトスアップ致します。

■業務詳細：
〇提携先企業（会計事務所や税理士事務所）のフォロー、掘り起こし、案件化業務
〇M＆Aの進め方についての相談受付等
・自社主催のセミナーに参加された税理士・会計士の方と連絡先交換
・税理士・会計士事務所が主催する研究会、セミナーに参加して連絡先交換
・電話によるフォロー

■営業目標について
・月1～2件の案件受託が目安となっています。

■キャリアパスについて
希望する場合、将来的にはM＆Aを一気通貫で担当するコンサルタントへのキャリアチェンジの可能性もございます。

■長期的な活躍・成長が出来る就業環境
激務のイメージが強いM&A業界ですが、同社の平均月残業時間は20時間程度。
年間休日は130日以上です。
その背景には以下のよう同社の方針があります。
（1）男女関わらず活躍できる環境を作り優秀な人材を確保する
（2）短期間で社員を潰すのではなく長期的に働ける環境をつくり人材の成長と定着を両立させる
（3）同業には営業畑から起業された社長が多いのに対し、同社の社長は公認会計士であり、長時間労働を良しとしていない社風がある
（4）人から好かれる営業だけでなく「M&Aの知見を備えたプロ」を育成するために社員が勉強時間を持てる体制

■M&A仲介市場について
現在少子高齢化の進行に伴い、後継者不足による事業承継問題が深刻化しています。
同社では、M&Aによって、事業承継問題などの社会課題への貢献を目指しています。
本ポジションでも、M&Aの知見がない会計事務所や税理士事務所から案件をご紹介いただくことで、M&A成約の一助となることが出来ます。
求められるスキルは: 必須・会計事務所や税理士事務所向けの営業経験をお持ちの方

歓迎・M＆Aに関する知識をお持ちの方
・会計知識をお持ちの方
雇用形態は: 正社員　＜試用期間＞3ヶ月
どんなポジション・役割か: 【未経験歓迎】【福岡】提携先向け営業/残業月20H・年間休日130日/東証上場◆長く働ける環境
どこで働くか: 福岡県福岡市博多区
愛知県名古屋市中村区
大阪府大阪市中央区
勤務時間は: 9:00～17:45　（所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
M&A会社には珍しく、月の平均残業時間は10～20時間です！
業務効率を高めることでメリハリの付いた職場環境としています。
給与はどのくらい貰えるか: ＜予定年収＞
600万円程度

＜賃金形態＞
月給制＋賞与

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・上記予定年収（固定給）とは別にインセンティブ（年2回）があります。
・インセンティブは個人業績に基づき算定し、上限はありません。
・前職考慮いたします

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心に最初の1～2年間で実力をつけ一人立ちしていただきます。会計・税務やストラクチャー組成の知識等は先輩社員が丁寧に指導致します。公認会計士が多数所属しており、専門的なこともすぐに質問できます。
休日休暇は: 完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日～20日
休日日数130日

完全週休2日制、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→　一次面接→　二次面接→　内定

【未経験歓迎】【福岡】提携先向け営業/残業月20H・年間休日130日/東証上場企業◆長く働ける環境

営業（法人向け）