- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
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東京建物グループ／年間休日126日／残業17時間程度／福利厚生◎＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●安定基盤：財閥系グループの一員で、法人顧客にも広くネットワークを持つ★
●働き方：時短勤務制度（条件あり）、20時PC自動シャットダウン制度★
●業務内容：プロジェクト全体に関われる◎
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【職務概要】
法人・個人顧客の所有する不動産の有効活用提案や、事業所や店舗などの不動産コンサルティングをお任せします。
【職務詳細】
営業担当として、計画段階からの顧客折衝、顧客目線での施工会社との折衝を含め、全体的な事業推進を担当して頂きます。
提案内容は様々で、オフィスビル、商業ビル、マンション、駐車場、複合ビルなど、案件ごとにそのお客様や周辺エリアの需要に合った最適なプランを考えて実行します。
有効活用のスキームや各種折衝・全体調整ではこれまでの営業経験を活かして頂き、さらに計画建物の技術的な各種サポートにも力を発揮できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・コンストラクションマネジメントのご経験をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方
・宅地建物取引士、又は、一級建築士（または二級建築士で今後一級取得予定）資格保有の方
・普通自動車免許の資格をお持ちの方
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月) - どこで働くか
- 東京都中央区八重洲1-5-20 東京建物八重洲さくら通りビル
丸ノ内線・JR山手線「東京」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲：当面なし - 勤務時間は
- ９：００～１７：４５
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:580万～870万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（全額支給）、家族手当（扶養1人2万円、2人目以降＋5千円、子ども手当加算）、住宅手当（月3万円30歳まで）、寮社宅、退職金制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日126日、完全週休2日制（土日祝）、夏期、年末年始、慶弔、災害、転勤休暇、失効有給積立制度、育児休業制度、介護休業制度、リフレッシュ休暇：勤続15年・25年時、長期休暇と金一封支給、1時間単位の時間有休制度
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接（3,4回）＋適性検査⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/21～24/12/04
求人No.WPT-406309530
