- どんな仕事か
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マルチ業界で事業展開経験豊富なCTO募集!ベトナム開発チームを牽引し、グローバル環境で管理力を活かそう!募集背景
今までCMO,CTO兼務でベトナム開発サイドを支えておりましたが、会社組織が大きくなってきたことから役割を分けることになりました。今後のベトナム側組織の拡大にも耐えられる組織設計を共に考えられる方を募集いたします。
すぐにCTOを担っていただくというより準備期間を設定し、まずは弊社の事業内容とベトナム側組織の理解からご対応いただきたいと考えております。
業務紹介
ベトナム開発拠点合計69名のベトナム人メンバーの統括マネジメントと今後の人員計画100名-150名の組織設計を担っていただける方を募集します。
※ベトナム拠点6部署(Product Owner, Frontend/Mobile, Backend, Quality Control, Creative, Infra)の管理
日本側との連携ではホリゾンタル(プロジェクトの共通開発)時、日本側のプロダクトマネジメント部と、技術要件擦り合わせや要件定義のすり合わせを行っていただく想定です。開発の方向性が決定次第ベトナム開発チームへ連携いただくなど重要なタイミングのマネジメントをお願いいたします。
<業務内容の詳細>
組織設計及び人材育成(100-150名程度)
単年度/中期技術戦略の策定
現状の技術負債の整理
単年度/中期予算策定(人員計画、アプリケーション/サーバーなどのコスト計画)
共通基盤の開発リード、標準化仕様の作成、社内開発物のレビューと資産生評価(社内プロダクトのPO)
界別の自社プロダクトサービスのデータドリブン経営
インフラ:AWS, GCP
言語:Node.js/React/ReactNative, Swift/iOS, Java/Android, Flutter
DB:MySQL, PostgresDB, MongoDB
リポジトリ管理:Bitbucket, GitHub
CI/CD:Bitrise, Jenkins, AWS CodeDeploy
プロジェクト管理等:Jira, Confluence, Notion, Slack, Figma
当社で経験できること
多様な業界での事業立ち上げ経験
飲食、美容、建設、SES、マーケティングなど様々な業界で複数のプロジェクトを立ち上げ、広範囲に渡る様々な業界のビジネス立ち上げ経験を積むことができます。
サービスリリースから成長フェーズまで - 求められるスキルは
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必須 必須(MUST)】
ベトナム人スタッフとのコミュニケーションを英語でできること
マネジメント(目標設定、組織運営、人事評価等)経験(3年以上)
技術戦略策定に関する業務経験(3年以上)
予算策定に関する業務経験(3年以上)
サーバーサイドの知見がある方
プラットフォーム、SaaS系の開発実績歓迎 【歓迎(WANT)】
サーバー構築のご経験
設計の見直しやインフラチェックができる方
プラットフォーム、SaaS系のビジネスグロース経験
求める人物像
経営思考のある方
予算や会社方針などCTOとして経営思考ができる方
テック知識の深い方
ベトナム人エンジニアを技術的にも先導できる方
チャレンジ精神旺盛な方
新しいことに挑戦する意欲があり、変化スピードが速い環境を楽しめる方
グローバル志向の方
英語や海外との関わりを前向きに捉え、グローバルな環境での業務に興味がある方
参照
C2C Platform株式会社公式note
「個人と個人に着目した問題解決!」JCI日本 × C2C Platform株式会社
各パートナープロダクト理解 代表とパートナー代表の対談
C2C社の今後の展望 代表薛 x M&A BANK - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- CTO/ベトナム拠点統括CTO
- どこで働くか
- 東京都千代田区九段南4-3-4 Polar九段 2階
C2C Tech Hub Co., Ltd. 2C12, Truong Sa St, Ward 19, Binh Thanh District, Ho Chi Minh City, Vietnam
都営新宿線「市ヶ谷駅」より徒歩3分
東京メトロ有楽町線「市ヶ谷駅」より徒歩3分
東京メトロ南北線「市ヶ谷駅」より徒歩3分
JR中央線「市ヶ谷駅」より徒歩6分
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩9分 - 勤務時間は
- ■勤務時間
10:00-19:00 休憩1時間
フレックスタイム制 コアタイム11:00-15:00 - 給与はどのくらい貰えるか
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■契約期間
期間の定めなし
年収 10,000,000 円 - 12,700,000円
年俸制+SO
※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
給与改定:年2回(8月、2月)
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当を支給
年収 10,000,000 円 - 12,700,000円
年俸制+SO
※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
給与改定:年2回(8月、2月)
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当を支給
- 待遇・福利厚生は
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■加入保険
関東ITS健保、雇用保険
■受動喫煙対策
屋内全面禁煙
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掲載期間24/11/24~24/12/07
求人No.CWWIX-59085300056064