- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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【年間休日日数120日】日本一の不動産会社を目指します！【職務概要】
不動産売買・仲介事業を展開している同社にて、施工管理業務全般をお任せします。
【職務詳細】
■工程管理：工程表の作成、進捗状況管理、各工程前の事前準備、業者手配、資材手配、工程打合せ等
■ 安全管理：近隣配慮、現場環境整備、足場・仮設階段等の管理、危険箇所の改善等
■ 品質管理：施工図面の作成、業者打合せ、現場確認・検査→業者手配
■ 原価管理：実行予算の承認、契約～完工の利益確保、部材・資材の積算・発注、業者発注
■ 顧客管理：各工程の立会い(地鎮祭、上棟祭、中間時、竣工時、引渡し)、工程進捗状況の連絡、追加、変更工事等への対応・提案
【社風】
平均年齢28歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。誰かが悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。年功序列などは無く、しっかりと成果に沿った評価がされる環境です。代表は言ったことをやりきる、嘘をつかない、元気のない人を気にかけたり、社員に好かれる人柄です。過去入社者も代表の人柄に惹かれて入社した方がほとんどです。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■普通自動車運転免許
■木造の建築施工管理の実務経験（3年以上）
【尚可】
■1・2級建築士の資格をお持ちの方
■1・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
☆☆オススメポイント☆☆
■コロナ禍でも業績を上げ続ける急成長中企業！
■未経験大歓迎！充実した研修制度あり！
■毎四半期AWARDを開催。成果を上げた分、インセンティブや役職で還元！
■年間休日120日！月残業20時間以内！働き方が整います！歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- プロジェクト先による
プロジェクト先による - 勤務時間は
- 10：00～19：00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額410000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年4回 - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備、インセンティブ制度、社内表彰、定期健康診断等健康保険、交通費全額支給、役職手当、住宅手当（最大 2万5千円／月）、慶弔手当、出産祝い金、結婚祝い、定期健康診断、携帯電話貸与、クラブ活動、奨励金制度、社員旅行、産休・育休制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日日数120日】完全週休2日制(水日)、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 10日～20日、(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、結婚記念日休暇、ハネムーン休暇、入社1年後より1年毎に10日間～最大2週間の連休が取得可能
- どんな選考プロセスか
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書類選考→ 面接2回～3回 →内定
※選考フローはポジションによって変更になる場合がございます。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/25～24/12/09
求人No.WPT-405139237
