- どんな仕事か
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2024年6月時点で当社プロダクトの累計アカウント数は15,000件を突破し、現在もアカウント数は順調に増え続けています。急成長中のサービスを次のレベルに引き上げるため、技術とビジネスの両面でリーダーシップを発揮できるテクニカルプロダクトマネージャーを募集しています。サービスのスケールアップと市場での競争力強化を目指し、エンジニアリングとプロダクト戦略を推進していただける方をお待ちしています。
■ 業務内容
テクニカルプロダクトマネージャーとして、エンジニアとともに当社プロダクトの技術的な方向性を決定し、プロダクトのスケールアップとパフォーマンス向上をリードしていただきます。エンジニアリングチームとの密接な連携を通じて、革新的なプロダクトの開発と最適化を推進します。
＜詳細な業務内容＞
- 担当プロダクト領域のビジョンと戦略の策定・実行
- 解くべき課題の定義、データ等に基づいた仮説の提示、それを実行するためのロードマップ策定、目標値の設計、適切な意思決定の実行
- チームをモチベートし、スピード感をもったプロダクト進化、提供価値の向上を実現
- プロダクト価値を最大化することで、会社のビジョン、ミッションの実現に貢献
- リリースの管理とパフォーマンスのモニタリング、改善プランの策定、実行
- プロダクトのスケーラビリティ、パフォーマンス、セキュリティ向上のための技術的リーダーシップ
- エンジニアリングチームとともにプロダクトの技術戦略の策定と実行、プロダクトのプランニングと設計の推進 - 求められるスキルは
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必須 - 3年以上のプロダクトマネジメントまたはそれに準ずる経験
- データドリブンな意思決定力とアナリティカルスキル
- 高いコミュニケーション能力とリーダーシップ
- インフラ、クラウドサービス、その他エンジニアリングトピックに関する知識を有している方歓迎 - スタートアップや急成長企業での技術的リーダーシップ経験
- UX/UIデザインに関する知識
- 事業責任者またはそれに準ずる経験
- ビジネスレベルの英語スキル
- クロスファンクショナルなチームをリードし、インパクトを創出した経験
- 高度な技術知識とソフトウェア開発の実務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 勤務体系 フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間（コアタイム10時～15時）
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円～1549万円
- 待遇・福利厚生は
- 福利厚生 ▼保険 - 健康保険 - 厚生年金 - 労働者災害補償保険 - 雇用保険
- 休日休暇は
- ▼有給休暇 - 入社時有給付与（最大10日）
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掲載期間24/11/26～24/12/09
求人No.BRIE-takanoivry55
