なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: お客さまの「あったらいいな」を超えて、日常の未来を生みだし続ける”をパーパスに、グループシナジーの追求、グローバル展開、新しい金融サービスへの挑戦で差別化を実現し、お客さまのニーズを発掘しながら常識…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【チームの現状・ミッション・募集背景】
ATMプラットフォーム推進部は、47都道府県に27,000台以上展開するセブン銀行ATMを通じてさまざまなサービスを提供する、当社の中核事業の営業部門です。
その中でも開発推進第3グループは、セブン-イレブン・ジャパンを中心として、セブン&アイグループ会社の営業窓口のチームであり、その各企業の本部及び現場社員へ新しいサービスの啓蒙活動や各エリアに合わせたATMの利用促進施策の提案などを行っています。
当社ATM約80％強の設置先であるセブン-イレブン・ジャパン各エリアへの営業活動強化のため募集を開始します。

【チーム構成】
グループ長（50代）、営業担当（50代1名、40代2名、30代0名、20代4名、マスターズ社員60代1名）、事務担当（50代1名、40代1名、30代1名）
※今回は営業ポジションの募集です。

【担当業務】
営業メンバーは、全国各エリアを担当いただき、セブン-イレブン・ジャパン本部社員への営業活動を行っています。
本ポジションでは、全国にいるセブン-イレブン・ジャパン本部社員とコミュニケーションを取りながら、他の営業メンバーと同様に各エリアでの営業活動をご担当いただきます。
入社後は、会社全体及びセブン-イレブンの知識からレクチャーを行い、先輩や同僚の同行をしながら業務習得していただきます。
研修期間はご本人の習得状況に応じて、約3か月～6か月程度です。
基本単独営業ではなく、常にメンバーと相談しながらのチーム営業にて業務を行っていただきます。

【やりがい】
周囲からのアドバイスをもらいながらも、各自が提案内容を考え営業活動を行うため、目標に対する達成感が得られます。

【使用ツール】
Excel、Word、PowerPoint、その他社内ソフトウェア

【働き方】
・残業時間：月20時間程度
・在宅勤務：約20％
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■営業のご経験がある方
■マイクロソフト「Office」の知識
　　　　
【歓迎要件】
・営業活動の中で、提案/交渉実績のある方

【求める人物像】
・明るく前向きで、人とのコミュニケーションが好きな方

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【法人営業】ATMプラットフォーム推進部
どこで働くか: 東京都千代田区丸の内1-6-1丸の内センタービルディング
勤務時間は: 08:45～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 570万円～850万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
※いずれも有給の休暇制度です。有給休暇日数：初年度は入社月に応じた日数を支給（1～19日、即日付与・使用可）、翌年度以降は最高付与日数20日、慶弔休暇、特別傷病休暇（傷病療養時に未消化の有給休暇を蓄積して利用可）、子の看護休暇、介護休暇、育児活動休暇（小学校就学前の子の育児を行う場合）、連続休暇（年次有給休暇等を利用して年1回1週間以上連続で休暇取得）、ボランティア休暇
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【法人営業】ATMプラットフォーム推進部

営業（法人向け）