- どんな仕事か
-
■レーザソーを用いた半導体、電子部品などの加工プロセス開発業務をご担当頂きます。
入社後数年間本社で知識を習得した上で、中国に出向頂く予定です。日本へ帰任後は、ワールドワイドで活躍するエンジニアとなることを期待しています。
【具体的には】
1.現製品に関する販売支援業務
( 1 ) 装置を用いたユーザーへのデモンストレーション、評価テストデータの作成・保管
( 2 ) 新素材や新アプリケーションに関する応用技術の開発および装置の改良・改善 の提案
( 3 ) 開発された新アプリケーション技術情報の関係部署への伝達
( 4 ) 新入社員ならびに中途入社社員へのアプリケーション研修
2.納入ユーザーへのアフターフォロー業務
( 1 ) 装置取扱いに関するユーザーへの研修
( 2 ) アプリケーション技術に関する技術支援
( 3 ) 各種実験データを基にユーザーへの資料の提供
( 4 ) トラブル対応/アフターフォロー
3.開発製品に関する業務
( 1 ) 開発部門の基礎実験データ作成に対する支援
( 2 ) 装置に関する試作評価ならびに改良・改善の提案
【駐在について】
駐在期間は5年程度、上海、深セン、蘇州などが勤務地となる予定です。
出向中は、原則単身赴任となりますので予めご了承下さい。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
■以下いずれかのご経験をお持ちの方
・理系出身者、もしくは技術系の業務経験者で、上記業務に強い興味をお持ちの方
・顧客折衝経験
・ビジネスレベル以上の英語力
※業務詳細は入社後研修にて習得頂きます
【歓迎要件】
・日常会話レベルの英語力か中国語力をお持ちの方
・顧客折衝経験
・英語でコミュニケーションを取ることに意欲的な方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00 - 18:45(コアタイム:10:00 - 14:30)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
750万円~1200万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 33歳 850万円
昇給1回、賞与4回 - 待遇・福利厚生は
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
住勤手当、大森手当(東京のみ)、超過勤務手当、都市手当、両立支援手当(0~9歳未満の子供一人につき20,000円)、次世代育成手当(9歳以上19歳未満の扶養者一人につき10,000円)、コミット手当
※年1回(昇給率33.99%/2023年7月実績)コミット手当追加分含む。申請無時昇給率:4.01% - 休日休暇は
- 年間126日/(内訳)完全週休2日制(土、日、祝) 、大型連休年3回(本社:夏期休暇は取得時期を任意に設定可)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児支援休暇
NEW
掲載期間24/11/27~24/12/10
求人No.QIQ-179628