- どんな仕事か
- 会社・事業の最重要ドライバーであるMid戦略の中核を担い、売上の創出および 顧客のニーズ抽出・要件定義によるプロダクト開発・改善に取り組んでいただきます。<セールス観点>・ターゲット設定~顧客獲得戦略の立案・施策設計(戦略) ・業界/業種ごとの獲得シナリオの構築(戦術)・マーケティングとの協働を通じたリード獲得・商談創出に向けた活動(実行)・STORES の複数プロダクトを組み合わせた顧客へのソリューション提案~合意形成(実行)・見込み顧客に対して継続的に有用な情報提供や価値訴求(実行)<Bizdev観点>・顧客から得られた機能要望の言語化・事業接続(プロダクト作り) ・複数プロダクト導入事業者の獲得に向けた戦略/戦術の立案~実行(用途開発)<その他>・マーケやサクセスをはじめとしたパイプライン前後との協働 ・営業オペレーションの磨き込みやモニタリング・ナレッジ創出▼ 業務で利用するツールGoogle Workspace/ Slack /esa /Salesforce /Dialpad /Miro
- 求められるスキルは
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必須 ・無形商材を扱う、顧客課題に根差したソリューション型の法人営業経験 3年以上 ・事業KPIおよび売上目標達成に対する強いこだわりを持ち、業務・売上改善を高いレベルで実現されてきた経験 ▼ 入社後のサポート体制について 入社後は、リテール法人部門(小売・飲食などの事業者さまを中心に担当)、サービス法人部門(ヨガ・ウェルネスなどの業界の事業者さまを中心に担当)どちらかに配属となります。 <全体共通研修> 入社日当日~3日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます 同時期入社メンバーとの顔合わせ、ツール・社内制度などのご紹介 etc <サービス法人に配属の場合> プロダクト理解と顧客理解を深めていただくために、一定期間(2-3ヶ月程度)Micro/Small 顧客に対するセールス活動を担当いただく予定です。 入社直後は定期的にサポーターとの1on1を通して不明点の解消を実施し、立ち上がりをサポートします。 <リテール法人に配属の場合> 入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーがマンツーマンで立ち上がりをサポートし、OJTを中心として提案機会を増やしていっていただきます。歓迎 Mid企業群に対するソリューション型の法人営業経験 大小問わず、戦略や戦術を自ら課題設定/立案/実行まで主導されたご経験 市場開拓・顧客獲得に向けた提供価値の言語化/戦略の立案~実行を担われてきた経験 自組織に対する課題・問題提起を行い、業務設計やオペレーション改善、KPI策定など、何らかの形でアウトプットを主導した経験 社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを前に進めてきたご経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 渋谷区
- 勤務時間は
- 8時間
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円~1099万円
- 休日休暇は
- 土曜日,日曜日,祝日/
- どんな選考プロセスか
- 書類選考 → 1次面接 → 2次面接⇒最終面接 → 内定※選考フローは変更になる可能性がございます。
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掲載期間24/11/28~24/12/11
求人No.CDS-545335