- どんな仕事か
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【具体的な業務内容】
・SAPアドオン開発を実施するメンバとして設計・開発・開発付帯作業などを実施します。
（マネージャークラスの方には上記領域の管理者として開発をリードしていただきます）
・プロジェクトにはプロパーと国内主要BP、GDC(※１)の体制で対応にあたります
・弊社Activate(※2)及び、当チームにて整備した設計・開発フレームワークに基づき実プロジェクトをリードしQCDを遵守します
※1・・・Global Delivery Centerの略称。弊社の海外法人。開発サービスではインド、マレーシアと協業。
※2・・・SAPデリバリの導入方法論、弊社のSDEMに相当します
【仕事の魅力・やりがい】
2030年には約79万人の国内IT人材が不足するとされる中、当社はIT人材不足だけでなく多重下請け構造・男性偏重など、日本のITサービス産業構造のゆがみ是正へのチャレンジとして、2021年に新組織JGGを発足しました。JGGのミッションは「徹底した標準化」、「グローバルリソースとの融合」、「ダイバシティの実現」を軸とした当社のデリバリー構造改革です。
募集ポジションはJGGの中でSAPの開発領域の変革を、プロジェクトの中でリーダーとして実践・推進するポジションとなります。当社の課題・チャレンジへ共感を頂ける方、同様の課題を感じていたがこれまでにその機会を得られなかった方には特に、積極的に応募頂きたいと考えます。
また当社は積極的にSAP BTP(Business Technology Platform:SAPがメガクラウド上で提供するPaaS)上での開発を推進しています。BTP上での開発は従来のSAPアドオン開発とは異なり、オープンな開発技術・言語、及びメガクラウド上での開発に関する知見が活用できる領域です。これまでSAPビジネスに携わったことがない方の参画も容易になっており、またここで得た知見をスクラッチ開発の領域でも活用できるため、有力なキャリアになると考えております。 - 求められるスキルは
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必須 【メンバークラス】
(1)SAPアドオン開発、ないし一般的な開発技術・言語による設計・開発経験、更に標準化作業の経験があれば尚良し
(2)コミュニケーションスキル（ダイバシティ、先入観無く相手の話を聞ける人）
(3)英語は話せなくても、グローバルリソースと仕事をすることに前向きな人(オープンマインドな人）
(4)JGGのミッションに共感でき、変革にモチベーションを持っている人（やる気のある人）
(5)日本語力はネイティブレベルであること
【マネージャークラス】
(1)SAP開発プロジェクトチームリード ３プロジェクト以上
(2)チームマネジメントスキル(10人以上の組織またはチームを率いた経験）
(3)コミュニケーションスキル（ダイバシティ、先入観無く相手の話を聞ける人）
(4)JGGのミッションに共感でき、変革にモチベーションを持っている人（やる気のある人）
(5)英語は話せなくても、グローバルリソースと仕事をすることに前向きな人(オープンマインドな人）
日本語力はネイティブレベルであること歓迎 【メンバークラス】
・Web系システム構築を、Java／JavaScript言語で開発した経験
・英語でのビジネス会話ができること
・SAPプロジェクトのアドオン設計、開発経験
・複数の職場経験
【マネージャークラス】
・英語でのビジネス会話ができること
・GDCとの共業ないし、GDC以外のオフショアリード経験
・複数のプロジェクト経験 - 雇用形態は
- 正社員
＜試用期間＞
3か月
※本採用時と試用期間において条件面で変わりございません - どこで働くか
- Fujitsu Kawasaki Tower（神奈川・川崎）
〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町１－５
※テレワーク中心
他、東京、愛知、大阪 - 勤務時間は
- フルフレックスタイム制（コアタイムなし）
所定労働: 1日7時間45分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収: 650万円 ～ 1250万円
月給：315,000～円～690,000円
※裁量労働制の適用有（業務に応じて適用）
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 - 待遇・福利厚生は
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【休暇】
年次有給休暇20日
※初年度は入社時期により異なります。翌年まで繰り越し可能（積立て可能）、最大40日
積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 他
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険
【福利厚生】
通勤費支給、団体保険制度、ファミリーアシスト給付（家族手当）、住宅支援（家賃補助・寮・持家支援・転貸管理サービス等）、カフェテリアプラン、事業所内保育所（3カ所）、従業員持株会（奨励金あり）、財形貯蓄（奨励金あり）、富士通企業年金制度、確定拠出年金制度、各種保養施設、スポーツクラブ利用費用補助、婦人科健診費用補助 他
※国内全拠点において、敷地内全面禁煙としています。 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、特別休日
※休日・休暇：年間 127日（2023年度） - どんな選考プロセスか
- 書類選考 → 適性試験 →面接（1-2回） →内定
掲載期間24/11/29～24/12/12
求人No.AEJQO-GT24e0101
