- なぜ募集しているのか
- 事業好調による人員増大
- どんな仕事か
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評価体制◎自分次第で様々なキャリアアップが可能です！【職務概要】
同社が提供する金融商品を通じて、担当エリアにおける正規販売店の売上を最大化するための提案・支援を行っていただきます。
【職務詳細】
■誰に：正規販売店のみ
■何を：経営効率化のための金融商品
■手法
・訪問（飛び込み営業による新規開拓はございません）
・販売に関する施策の企画から提案および実施
（例：インセンティブキャンペーンの企画・実行）
・正規販売店に対する経営効率化の提案
・担当エリア／販売店における自動車マーケットの調査・分析
・本社に対する新商品開発に関しての提案
※全国各エリアへ転勤の可能性があります。
（転勤の頻度や期間は状況に応じて変わりますが、必ず事前に
相談させていただきます。）
※転勤先例：仙台・金沢・東京・名古屋・大阪・広島・福岡 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・5年以上の金融、または自動車業界での営業経験
・3年以上のチームマネジメント経験
・自動車に興味をお持ちの方
【オススメポイント】
■充実した研修制度
入社後、東京本社（品川）にて約6週間の研修を実施します。
■多彩なキャリアパス
営業のスペシャリストとして営業現場でステップアップされる方や、現場での経験を活かしてマーケティング等の企画部門やサービスセンター等のバックオフィスへのキャリアパスもあり、ご本人のご志向性やご希望によりフロント・ミドル・バックを網羅した多彩なキャリアパスがございます。
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 配属先によって異なる
配属先によって異なる - 勤務時間は
- 9時00分～17時45分※事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間／日：7時間45分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（想定年収の15％を賞与として支給予定）
昇給:有り - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、慶弔見舞金制度、リロクラブ、退職金
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日126日、完全週休2日制（土曜日、日曜日、国民の祝日および国民の休日）、年末年始、有給休暇
- どんな選考プロセスか
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一次面接： マーケティング本部シニアマネージャー、人事 二次面接： マーケティング本部長、人事部長 最終面接： 社長 、副社長*副社長面接前に英文レジュメの提出をお願いします。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/28～24/12/11
求人No.WPT-403119109
