どんな仕事か: トリビュー114のシニアコンテンツディレクター募集！美容医療クリニックとのコンテンツ制作・マネジメント経験者、活躍の場！
■トリビューが目指すこと
当社は、国内最大級の美容医療口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」を運営し、美容クリニックや審美歯科とユーザーを繋ぐプラットフォームとして、クリニックへの送客支援を中心に行っています。トリビューを通じて、美容医療の魅力や信頼性をより多くの方に届け、満足度の高い美容体験を提供することを目指しています。

美容医療は「ありたい自分でいられる世界を実現する」ための有効な手段です。今の時代、自分らしい生き方や「well-being（ウェルビーイング）」を選ぶことが重視される中、容姿もその一環としての重要な選択肢です。しかし、多種多様な施術メニューやクリニックの中から、自分に最適な選択をすることは決して簡単ではありません。特に、施術には身体的な負担や費用が伴うため、リスクを理解しながらも、信頼できる情報を基にした意思決定が必要です。

美容医療業界では、6,000億円規模にまで成長しているにも関わらず、依然として情報の非対称性や不透明さが課題です。ユーザーが正しい知識を得る機会が少なく、適切な施術を選ぶための判断基準も不足しています。

トリビューは、こうした課題に真剣に向き合い、ユーザーが迷うことなく自信を持って施術を受けられるよう、透明性の高い情報提供と安心して利用できるサービスを提供しています。

■急成長中のベンチャーとしての挑戦
当社は2024年10月にシリーズCラウンドで17億円の資金調達を実施しました。これにより、今後はさらなる事業投資と積極的な採用活動を通じて、「トリビュー」の認知拡大とサービスの強化を一層加速させていきます。さらに、将来的には日本国内の市場拡大にとどまらず、訪日インバウンド需要を含むグローバル市場への展開を視野に入れています。

トリビューは、美容医療を通じて、ユーザーがありたい自分でいるための最良の選択をできるようサポートし続けます。そして、今後も業界全体の透明性を向上させ、信頼できるプラットフォームとしての地位を確立していきます。

■配属先・各チームのミッションについて
コンテンツチームはtoB（クリニック）担当と、toC（ユーザー）担当の2つに分かれています。

◯toB（クリニック）担当の役割◯
クライアントである美容クリニックへの集患支援やブランディング支援を目的として
ドクターやクリニックに関す
求められるスキルは: 必須・コンテンツのディレクション、制作進行管理の経験3年以上
・目標達成に向けたコンテンツの企画－分析・改善のご経験
・複数メンバーのマネジメント経験
※ポートフォリオの提出をお願いいたします（執筆した記事URLのみ提出も可）

歓迎・美容やライフスタイル領域、もしくは女性向けメディアに関する経験
・医療広告ガイドラインや景品表示法に触れながらコンテンツ制作をした経験
・ライティング経験（WEB、紙媒体いずれも可）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1丁目19-23 東邦ビル3階
JR恵比寿駅東口より徒歩3分
勤務時間は: ■勤務体系
■勤務時間・就業場所
・フレックスタイム制
・標準就業時間は10:00－19:00（内：11:00－17:00がコアタイム、60分間の休憩を含む）
・現在は月・水・金曜日を全社出社日としており、その他はリモートワーク可

■休日
・完全週休2日制（土日祝）
・有給休暇（初回は6ヶ月間
給与はどのくらい貰えるか: ・年収600万－900万を想定　
・スキル・経験・能力を考慮し決定いたします。
・年俸制、年2回見直しあり
・みなし時間外手当（月45時間相当）を含む

■試用期間
3ヶ月間（本採用と同条件）

■募集期間
かなりお急ぎです

・年収600万－900万を想定　
・スキル・経験・能力を考慮し決定いたします。
・年俸制、年2回見直しあり
・みなし時間外手当（月45時間相当）を含む
待遇・福利厚生は: ■福利厚生
・各種社会保険あり
・通勤手当（50,000円/月を上限に支給）
・シックリーブ（※入社時期により付与日数が異なります）
・健康診断オプション補助金（上限11,000円まで）
・育児介護休暇
・子の看護休暇
・産前産後の休暇
・育児介護の時短勤務
・裁判員休暇
・生理休暇
・育児休職
・介護休職
どんな選考プロセスか: ■選考フロー
書類選考（ポートフォリオ、もしくは執筆された記事URLの提出が必須です）→面接3回→内定

※他社選考や現職のご都合に合わせて、開始時間や日程は柔軟に対応致しますのでお気軽にご相談ください。
※最終面接は恵比寿本社にて対面での実施となります。交通費は自費でご負担いただいております。あらかじめご了承ください。

114_シニアコンテンツディレクター（マネージャー候補）【正社員】

ビジネスアナリスト・アーキテクト